Оснащённость библиотечного фонда

Значительно обновлена материально – техническая база школьной библиотеки: установлен    1 компьютер (рабочее место библиотекаря), ксерокс, принтер, слайд- проектор. Приобретён набор слайдов на сумму 14716 руб.  по технологии, изо, биологии, истории, по программам начальной   школы. В медиатеке постепенно обновляется фонд необходимых ресурсов справочных, энциклопедических, образовательных компакт – дисков, видеоматериалов, что способствует  более эффективной  организации  образовательного процесс.

На начало 2008-09 учебного года фонд школьной библиотеки составлял: число книг-4300, брошюр, журналов-400, фонд учебников-1800, что составляет 96% (для парной работы учебники по изо, технологии, физкультуре, музыке),   научно-методической литературы-550, фонд медиатеки составлял 52 экземпляра. С полученных за победу в Национальном проекте  дополнительных финансов в фонд добавилось 157 лицензионных дисков на сумму 18509 руб. (это «Школа Кирилла и Мефодия», коллекция видеороликов о безопасном поведении «Сам себе МЧС» и др.). Список справочной литературы пополнили 19 экземпляров на сумму 6276 рублей. Педагоги школы имеют открытый доступ к педагогическим изданиям: «Народное образование», «Заместитель директора школы по воспитательной работе», «Исследовательская работа школьников, «Профильная школа», «Завуч», «Классный руководитель» и другие (всего 21 экземпляр). Среди  периодических изданий для детей журналы «Миша», «Маруся», «Веселые картинки».

    Режим обучения, организация питания и обеспечение безопасности.

Обучение в школе организовано в 1 смену. Школа работает в  двух режимах: 5-дневная  рабочая неделя- предшкола, 1-8 классы, 6-дневная- 9-11 классы. Среднее количество в день – 4-6 уроков. Продолжительность урока – 45 минут с одной большой переменой после 3-го урока. Продолжительность маленьких перемен – 10 минут.

 В школе организовано 1-разовое питание школьников за счет родительской платы и частичной оплаты обучающихся из малоимущих семей в соответствии с Законом Томской области от 11 января 2007 года № 12-ОЗ «О предоставлении бюджетам муниципальных районов, городских округов субвенций на частичную оплату стоимости питания обучающихся в муниципальных общеобразовательных учреждениях Томской области из малоимущих семей», на основании Постановления Администрации Томской области от 12.02.2007 № 24 а «Об утверждении Порядка расходования средств, связанных с частичной оплатой стоимости питания обучающихся в муниципальных общеобразовательных учреждениях Томской области из малоимущих семей». Данной социальной льготой пользуются 91 % уч-ся (116 из 127).

  Организованным горячим питанием в столовой школы охвачено 98 % учащихся. Случаев пищевых отравлений в школьной столовой не   зарегистрировано. Питание обучающихся осуществляется на большой перемене продолжительностью 30 минут. Организовано дежурство по столовой, учащиеся питаются в присутствии дежурного учителя и дежурного администратора.

На начало учебного года в школе изданы все необходимые приказы по организации питания, создана комиссия по контролю за питанием (В.П.Цион, учитель биологии, Е.К.Флорен, учитель начальных классов, председатель профсоюзного комитета школы).

Безопасность образовательного пространства – одно из главных условий успешности деятельности образовательного учреждения. Приоритетным направлением в области организации условий безопасности педагогический коллектив школы считает совокупность мероприятий образовательного, просветительного, административно-хозяйственного и охранного характера.

Все учебные кабинеты имеют необходимую документацию для проведения инструктажей обучающихся, кабинеты повышенной опасности снабжены медицинскими аптечками и огнетушителями.  

Пожарная сигнализация работала в течение всего учебного года, пожароопасных ситуаций не возникало. В течение года систематически проводились учебные эвакуации учащихся и сотрудников.

Анализ работы школы по реализации  комплексного проекта модернизации образования (КПМО).

В рамках комплексного проекта модернизации образования определен ряд основных направлений работы:

- новая система оплаты труда;

- нормативное подушевое финансирование МОУ Березовская СОШ;

- система оценки качества образования;

- развитие сети общеобразовательного учреждения;

- расширение общественного участия в управлении школой.

В целях эффективной реализации комплексного проекта модернизации образования приказом по МОУ Березовская СОШ от 03.04.2008года №28/2-О утвержден план реализации комплексного проекта модернизации образования.

Новая система оплаты труда

С 1 сентября 2008 года МОУ Березовская СОШ перешла на новую систему оплаты труда работников учреждения и подушевое финансирование. К настоящему времени реализован ряд мероприятий, направленных на разработку и внедрение новой системы оплаты труда работников общего образования: разработана нормативно-правовая база («Положение о распределении стимулирующей части  фонда оплаты труда», «Положение о поощрении педагогов, эффективно осуществляющих воспитательный процесс» и др.). Карта занятости участников учебно-воспитательного процесса  подтверждает значительное повышение конкурсной активности педагогов на всех уровнях, продуктивное педагогическое сопровождение детских творческих, интеллектуальных конкурсов, викторин, олимпиад (по результатам муниципального мониторинга, наша школа вошла в тройку лидеров  наряду   с Первомайской и Улу-Юльской школой).