За что я бы больше всего хотел услышать похвалу от своих коллег?

40.1. За умение достигать результата.

40.2. За способность сотрудничать.

 

Каким образом я предпочитаю проводить свое свободное время, когда не нахожусь вместе с семьей?

41.1. Навещать и общаться со своими друзьями.

41.2. Предпочитаю заниматься своим хобби.

 

Что для меня играет самую большую роль в работе?

42.1. Я работаю с людьми, с которыми мне приятно находиться вместе.

42.2. Быть созидательным, творческим, инициативным.

 

Каковы мои самые главные задачи?

43.1. Анализ и поиск эффективных методов работы.

43.2. Ускорить внедрение новшеств.

 

На основании каких критериев я занимаюсь самооценкой?

44.1. Сколько времени я работаю.

44.2. Насколько крепка моя позиция в иерархии власти.

 

На что я трачу больше всего времени?

45.1. На анализ, контроль и планирование.

45.2. На достижение результата за счет четкого взаимодействия.

 

Как бы я больше всего хотел, чтобы моя семья рассматривала мою роль в организации?

46.1. Как человека, который координирует работу всей организации.

46.2. Как человека, которого больше всего ценят.

 

Мое отношение к переменам

47.1. У меня нет времени на новые идеи.

47.2. Использую любой удобный случай для их введения.

 

В чем мне завидуют мои коллеги больше всего?

48.1. Моему умению достигать поставленной цели.

48.2. Моим возможностям рождать новые идеи и инициативы.

 

За что меня хвалят мои коллеги?

49.1. За четкий, скрупулезный подход к делу.

49.2. Я создаю новые проекты, предлагаю новые задачи.

 

Какой вид деятельности мне больше всего подходит?

50.1. У меня лучше всего получается решение ежедневных, оперативных вопросов.

50.2. Больше всего мне подходит организационная работа с людьми.

 

51. Каким я бы хотел выглядеть в глазах моих друзей больше всего?

51.1. Человеком, у которого прочное экономическое положение.

51.2. Человеком, который живет интересной жизнью.

 

На что я больше всего обращаю внимание в своей работе?

52.1. Запустить реализацию новых проектов.

52.2. Обеспечить совместную работу людей.

 

Мое отношение к конфликтам

53.1. Я умею содействовать разрешению конфликтов.

53.2. Я избегаю конфликтных ситуаций и не люблю в них разбираться.

 

Чем я особенно отличаюсь?

54.1. Содержу дела в порядке.

54.2. Соблюдаю намеченные планы работы.

 

Что доставляет мне удовлетворение больше всего?

55.1. Анализ положения дел и поиск путей повышения эффективности деятельности.

55.2. Браться за новые, инновационные проекты.

 

Если меня продвинут по службе, на что следует моему преемнику обратить внимание?

56.1. Быть готовым к работе по многим направлениям.

56.2. Быть трудолюбивым самому.

 


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: