Когда семья Луазо заключила контракт на проведение работ, то быстро обнаружилось, что не так-то легко будет осуществить взрыв здания из-за близкого расположения "Омни" по отношению к другим зданиям. С одной стороны располагался Зал конгрессов. С другой стороны — станция системы общественного транспорта. С третьей стороны находился центр "Си-Эн-Эн", из которого по системе кабельного телевидения передаются новости 24 часа в сутки. А "Си-Эн-Эн Плаза" — только в тринадцати футах от "Омни"! Ошибка могла бы повлечь за собой нарушение в работе системы общественного транспорта и закрытие одной из самых оживленных станций. Или она могла бы парализовать работу "Си-Эн-Эн". И, конечно же, в самом худшем случае здание "Омни" могло бы рухнуть в неправильном направлении и снести само здание "Си-Эн-Эн". Необходимо было привлечь все знания и пятидесятилетний опыт работы компании Луазо, чтобы справиться с задачей.
Использование взрывчатых веществ для сноса здания всегда является рискованным делом. Один проект отличается от другого, и для его реализации необходимо разработать свою стратегию. Отверстия просверливают в "стратегических" местах во многих элементах конструкции (например, в колоннах) и заполняют необходимым количеством взрывчатых веществ. Затем эти точки взрыва обычно покрывают цепеобразным ограждением (чтобы удержать большие элементы конструкций при детонации) и специальной тканью для удержания обломков после взрыва. "Это позволяет бетону смещаться, но удерживает его от разлетания", — говорит Стэси Луазо. "Мы также иногда устанавливаем занавес вокруг всего этажа, чтобы удержать осколки, которые могут проникнуть через два защитных слоя. Вот в чем заключается чувство ответственности'". Часто сооружаются земляные валы вокруг здания, чтобы защитить людей и конструкции, находящиеся поблизости.
|
|
Очевидно, что всегда присутствует риск, когда кто-то работает со взрывчатыми веществами. Но наибольшая опасность возникает при выборе методики проведения взрыва. Для того, чтобы здание развалилось само по себе, Луазо и его команда должны были точно рассчитать по-
следовательность зарядов, часто используя задержки, которые отделяли одну от другой тысячные доли секунды. Так обстояло дело со зданием "Омни", когда сначала крыша должна была упасть по прямой линии вниз, затем три стены должны были упасть внутрь, а затем четвертая стена — наружу. 26 июля 1997 года в 6.53 утра именно так и произошло. Уничтожение здания заняло десять секунд.
Когда речь идет о взрыве здания так, как это делают Луазо, все должно быть сделано правильно: от исследования здания до планирования его уничтожения, транспортировки взрывчатых веществ, сборки необходимых устройств, подготовки здания для обеспечения безопасности близлежащих районов. Если кто-либо из команды не выполнит свою часть работы надлежащим образом и подведет других членов команды, то не только команда компании "Контролд демолишн инкорпорейтед" не сможет достичь своей цели, но и подвергнет опасности большое количество людей и имущества. Члены команды должны быть уверены в том, что могут рассчитывать друг на друга. Это закон надежности.
|
|
БЫТЬ ОТВЕТСТВЕННЫМ ДРУГ ПЕРЕД ДРУГОМ
Важность закона надежности в наибольшей степени раскрывается при высоких ставках. Но вам нет необходимости находиться во взрывоопасной ситуации, чтобы начал действовать закон надежности. Предприниматель, который старается получить товар вовремя, зависит от выполнения обещаний продавцами в кризисных ситуациях. Официант, стремящийся угодить посетителю ресторана, рассчитывает на то, что повара приготовят качественную еду. Мама, готовящаяся к собеседованию при приеме на работу, должна быть уверена, что ее приходящая няня появится как обещала. Если происходит сбой в надежности, то счет в банке будет утерян, посетитель ресторана уйдет расстроенным, работа перейдет к другому кандидату. Члены команды должны быть уверены в том, что могут рассчитывать друг на друга.
Один из случаев, напомнивший мне о том, как часто мы сталкиваемся с действием закона надежности даже в мелочах, произошел со мной во время поездки в Южную Америку. Я должен был выступить на конференции, спонсором которой являлась моя общественная организация "Икуип". Я ожидал машину в холле гостиницы, когда у меня возникли проблемы с кашлем. Обычно это не играет существенной роли, но когда вы готовитесь к выступлению в течение пяти-шести часов, то это не самое приятное начало дня. Когда моя команда и я отправились в путь, Эрик Мун, член команды, достал из кармана леденец от кашля компа-
"Мы не работаем друг для друга - мы работаем друг с другом ". Стэнли Голт |
нии "Рикола" (леденцы, которым я отдаю предпочтение) и протянул его мне. Когда он увидел мое удивленное лицо, то просто сказал: "Мы все носим их с собой для вас так, на всякий случай".
Стэнли Голт утверждает: "Мы не работаем друг для друга — мы работаем друг с другом".
В этом заключается смысл надежности: способность и желание членов команды работать вместе для достижения общих целей. Но это не происходит само по себе и не дается кем-то. Надежность нужно заслужить - Члены команды, которые могут рассчитывать друг на друга только в "спокойные" времена, не обладают надежностью.
ФОРМУЛА НАДЕЖНОСТИ
Я считаю, что существует формула надежности. Она несложная, но оказывает сильное воздействие. Формула может быть представлена следующим образом:
Порядочность + компетентность + обязательства + постоянство + сплоченность = надежность
Когда каждый и все члены команды обладают этими качествами, то команда может достичь надежности, которая необходима для достижения успеха.
1. Порядочность
В книге "Двадцать один неопровержимый закон искусства руководить" я писал о законе твердой почвы, в котором говорится о том, что доверие — фундамент эффективного руководства. В законе действительно речь идет о личности. В этой книге я писал: "Порядочность делает доверие возможным. А доверие делает возможным лидерство. Это закон твердой почвы"2.
Ничто не может заменить порядочность. Вы можете купить ум, но вы не можете купить порядочность ". Роберт А. Кук |
Подобным образом надежность начинается с порядочности, потому что она основывается на доверии, которое является фундаментом всех взаимоотношений между людьми. Если вы не можете доверять кому-то, то вы не можете рассчитывать на него. Как заметил Роберт Кук: "Ничто не может заменить порядочность. Вы можете купить ум, но вы не можете купить порядочность".
|
|
Когда вы хотите сформировать команду, вам необходимо начать с формирования характера тех отдельных личностей, которые будут составлять команду. Например, мой друг Лу Хольц, который тренирует футбольную команду Университета Южной Каролины, в начале сезона предлагает игрокам своей команды ознакомиться со списком из двенадцати обязательств, чтобы помочь игрокам проникнуться духом команды, который он стремится сформировать.
Вот эти обязательства: