Трудовые ресурсы, особенности их использования

Экономически активное население (рабочая сила)

(совокупность лиц, потенциально способных участвовать в производстве товаров и оказания услуг)

занятые безработные

(лица, вовлеченные в производственную и (трудоспособные граждане, не имеющие работы,

непроизводственную деятельность) зарегистрированные в службе занятости и

наемные работники готовые приступить к работе)

предприниматели

лица свободных профессий

военнослужащие

учащиеся очной формы профобразования

Трудовые ресурсы – это часть населения, обладающая необходимым физическим развитием, навыками и умением для работы в народном хозяйстве.

В трудовые ресурсы включаются: - трудоспособные мужчины 16 – 59 лет;

- трудоспособные женщины 16 – 54 лет.

Исключаются из трудовых ресурсов: - не работающие пенсионеры;

- инвалиды 1 - 2 группы.

Дополнительно включаются: - работающие подростки 14-16 лет;

- работающие пенсионеры.

Формирование и использование трудовых ресурсов в с/х имеет особенности:

-сокращается естественный прирост сельского населения;

-использование трудовых ресурсов происходит в определенных природно-климатических условиях, что сказывается на продолжительности рабочего дня и привлекательности с/х труда;

-характерна сезонность труда (неодинаковая продолжительность использования рабочей силы по периодам года), что обусловливает разную напряженность труда и его интенсивность;

-необходимость совмещения работниками нескольких трудовых функций, что вызвано многообразием ---работ и короткими сроками их исполнения;

-зависимость результатов труда от природных условий.