Оценка условий труда по санитарно-гигиеническим показателям

Оценка условий труда ведется по всем санитарно-гигиеническим показателям:

- воздушной среды;

- микроклимата производственных помещений;

- световой среды производственных помещений;

- неионизирующих излучений.

Методика оценки условий труда подробно рассмотрена в учебно-методических пособиях, приведенных в списке литературы [4-12].

Результаты оценки оформляются протоколами, при этом по химическому, биологическому и физическому факторам (при оценке воздушной среды), а также по показателям микроклимата, освещения, неионизирующих излучений подводятся общие оценки. По виброакустическим показателям общая оценка не подводится.

Оценка условий труда по психофизиологическим показателям

Оценка условий труда ведется по всем психофизиологическим показателям, регламентируемым Руководством Р 2.2.2006-05 [3] по методике, изложенной в учебно-методических пособиях [10, 11]. При этом определяются общие оценки как по тяжести, так и по напряженности труда [12]. Результаты оценки также оформляются протоколом.

Общая оценка условий труда по показателям

Вредности и опасности

После оценки условий труда по отдельным показателям вредности и опасности определяют общую оценку условий труда по этим показателям.

Методика такой оценки изложена в учебно-методическом пособии [12].

Оценка травмобезопасности рабочего места и обеспеченности средствами индивидуальной защиты

Поскольку студентами, выполняющими данную курсовую работу, весь комплекс дисциплин, необходимый для оценки условий труда по этим показателям, не изучен, то в курсовой работе следует считать, что условия труда по этим показателям соответствуют 2-му или 1 -му классам.

Итоговая оценка условий труда на рабочем месте

Итоговая оценка условий труда на рабочем месте состоит из общих оценок по показателям:

- вредности и опасности;

- травмобезопасности;

- обеспеченности СИЗ.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: