Работнику, уходящему в отпуск, выплачивается средний заработок (отпускные). Оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала. Продолжительность очередного ежегодного отпуска составляет 28 календарных дней. При этом в период отпуска не включаются праздничные дни. Некоторым категориям работников предоставляются удлиненные основные отпуска. Сумма отпускных рассчитывается исходя из среднего дневного заработка работника, который определяется по формуле:
=
,
где 29,4 среднемесячное число календарных дней
Сумма отпускных = средний дневной заработок * количество дней отпуска
Таблица 30 - Расчет суммы отпускных
| Показатель | Вариант | |||
| Заработная плата за январь, руб. | ||||
| Заработная плата за февраль, руб. | ||||
| Заработная плата за март, руб. | ||||
| Заработная плата за апрель, руб. | ||||
| Заработная плата за май, руб. | ||||
| Заработная плата за июнь, руб. | ||||
| Заработная плата за июль, руб. |
Продолжение таблицы 30
| Заработная плата за август, руб. | ||||
| Заработная плата за сентябрь, руб. | ||||
| Заработная плата за октябрь, руб. | ||||
| Заработная плата за ноябрь, руб. | ||||
| Заработная плата за декабрь, руб. | ||||
| Продолжительность отпуска, дней | ||||
| Среднемесячная заработная плата (расчет), руб. | ||||
| Среднедневная заработная плата (расчет), руб. | ||||
| Отпускные (расчет), руб. |






