1. Проведите анализ бланкетных норм ТК РФ с указанием нормативных актов, к которым они отсылают (федеральный закон, указ Президента РФ, акт Правительства РФ или ведомства, коллективный договор или соглашение, локальный акт и т.п., с его полным наименованием, датой принятия и номером). – домашнее задание (подойдет как индивидуальное)
2. Укажите перечень статей, содержащих отсылки на локальные акты по следующей таблице.
№ п/п | Норма ТК РФ | Название локального акта | Порядок его принятия | Примечание |
Вопросы
- Понятие, виды и особенности источников трудового права России.
2. Конституция РФ в системе источников трудового права. Влияние положений Конституции РФ на развитие трудового законодательства.
3. Международно-правовые акты о труде как источники трудового права. Характеристика конвенций, рекомендаций МОТ ООН, актов СНГ, международных договоров.
4. Общая характеристика регионального законодательства.
5. Понятие, виды локальных нормативных актов и их значение в регулирование социально-трудовых отношений.
|
|
6. Трудовой договор, обычай, судебная практика в системе источников трудового права.
Задача 1. Какие статьи Конституции РФ направлены на регулирование трудовых правоотношений. Приведите нормативные акты, позволяющие обосновать развитие конституционных положений в законодательстве о труде РФ и субъектов РФ.
Задача 2. Являются ли источниками трудового права:
1) нормативные акты о труде Союза ССР;
2) Гражданский кодекс РФ;
3) акты профсоюзных органов;
4) приказы, распоряжения руководителя организации;
5) устав г. Ижевска;
6) акты судебных органов;
7) трудовой договор.
Обоснуйте свой ответ.
Задача 3. Найдите положения в ТК РФ, которые:
- могут конкретизироваться работником (работниками) по соглашению с работодателем;
- отсылают к другим нормативным актам о труде;
- применяются по усмотрению работодателя;
- в настоящее время не действуют.
-
Задача 4. Приведите примеры общего и специального в правовом регулировании:
1) порядка заключения трудового договора;
2) оснований расторжения трудового договора;
3) рабочего времени и времени отдыха;
4) мер поощрений и дисциплинарных взысканий.
Обоснуйте свой ответ со ссылками на положения ТК РФ и иных нормативных правовых актов.
Задача 5. Серов поступил на работу для выполнения строительных работ на дому к своему дальнему родственнику Чирову. Проработав неделю, Серов попросил, чтобы Чиров заключил с ним трудовой договор, завел трудовую книжку и произвел двойную оплату за работу в выходные дни. Чиров отказался выполнить требования Серов, а по истечении двух дней, когда последний закончил кладку кафеля в ванной комнате, произвел с ним расчет и сказал, что больше в его помощи не нуждается. Серов обратился в суд, дополняя свои требования еще и восстановлением на прежней работе. Решите дело.