Задача 7. Оценка эффективности мероприятий по снижению заболеваемости работников

Исходные данные приведены в таблице 14.

Решение задачи

Потери рабочего времени с учетом неблагоприятных условий труда

Б₁ = Д_з1 · 100 · к_ут / Ф₁;

Б₂ = Д_з2 · 100 · к_ут / Ф₂,

где нижний индекс «1» - до внедрения мероприятий; нижний индекс «2» - после внедрения мероприятий; Д_з1, Д_з2 - потери рабочего времени по болезни; Ф₁, Ф₂ - отработано человеко-дней всеми работниками в течение отчетного периода; к_ут - коэффициент потерь рабочего времени по заболеваемости, учитывающий неблагоприятные условия труда, в расчетах принимают к_ут = 0,3.

Относительная экономия численности работников (условное высвобождение рабочей силы). При определении данного показателя не нужно прибегать к округлению результата до целого значения

Э_ч = N_ср1 · (Б₁ - Б₂) / (100 - Б₂),

где N_ср1 - среднесписочная численность работников до внедрения мероприятий.

Таблица 14 - Исходные данные

Вариант (предпоследняя цифра)	До внедрения мероприятий	После внедрения мероприятий
Ф1, чел.-день	Дз1, чел.-день	Nср1, чел.	wсм1, руб.	Ф2, чел.-день	Дз2, чел.-день	Nср2, чел.	wсм2, руб.
				3143,6				3434,2
				3677,4				3747,1
				4059,7				4876,9
				3190,5				3887,5
				2987,1				3498,7
				2526,3				3871,6
				3187,9				3315,3
				4655,2				5478,8
				5343,8				5434,0
				2387,5				3376,7

Относительная экономия численности работников (условное высвобождение рабочей силы). При определении данного показателя не нужно прибегать к округлению результата до целого значения

Э_ч = N_ср1 · (Б₁ - Б₂) / (100 - Б₂),

где N_ср1 - среднесписочная численность работников до внедрения мероприятий.

Прирост производительности труда

DП = (Э_ч · 100) / (N_{ср 1} - Э_ч).

Экономия, руб., средств за счет снижения коэффициента потерь рабочего времени по заболеваемости работников

Э_з = Д_з1 · w_см2 · к_w · [1 - (к_пз2 / к_пз1)] · к_ут,

где w_см2 - средняя сменная выработка одного работника после внедрения мероприятий; к_w - коэффициент, учитывающий потери предприятия за один день нетрудоспособности (в зависимости от сменной выработки работника); к_пз1, к_пз2 - коэффициент потерь рабочего времени по заболеваемости на 100 работников.

Коэффициент потерь рабочего времени по заболеваемости на 100 работников

К_пз1 = Д_з1 · 100 / N_ср1;

К_пз2 = Д_з2 · 100/ N_ср2.

Л.: 1, 14, 16.