Содержание понятия резервы в экономическом анализе

С факторным анализом тесно связан поиск резервов повышения эффективности деятельности предприятия. Важнейшей целью факторного анализа является выявление направлений улучшения показателей работы предприятия, то есть поиск резервов.

Резервы – это выявленные возможности количественного и качественного роста основных показателей деятельности предприятия, выражающиеся в неиспользуемых, частично используемых или нерационально используемых производственных ресурсах.

Например, в процессе факторного анализа определили влияние отдельных показателей (численности рабочих, их производительности труда, отработанного времени) на изменение обобщающего показателя (стоимости произведенной продукции). При этом выявили, что отрицательно на объем производства повлиял фактор время работы рабочих. В данном структурном подразделении наблюдались потери рабочего времени по различным причинам (отсутствие комплектующих, неявки по различным причинам и т.д.). В этом случае можно говорить о том, что имеются резервы роста объема производства за счет более рационального использования рабочего времени.

Известны различные классификации резервов

1.Классификация резервов по простым моментам процесса труда:

-резервы роста объема производства за счет лучшего использования основных средств, материальных ресурсов, трудовых факторов. В продолжение приведенной классификации отметим, что минимальная величина резерва из перечисленных, носит название комплектного резерва, а максимальная величина – перспективного резерва.

2.Классификация резервов по стадиям процесса воспроизводства:

-резервы в сфере производства;

-резервы в сфере снабжения;

-резервы в сфере реализации.

3.По сроку использования:

-текущие резервы (реализуются в течение данного отчетного периода);

-перспективные резервы (можно реализовать в более отдаленной перспективе)

3.Классификация резервов по конечным результатам, на которые они воздействуют:

-резервы роста объема производства;

-резервы снижения себестоимости продукции;

-резервы роста производительности труда.

Контрольные вопросы

1.Дайте определение функциональной взаимосвязи между показателями.

2.Раскройте содержание понятия фактор в экономическом анализе.

3.Перечислите основные виды моделей.

4.В чем отличие полной модели от неполной?

5.Приемы преобразования факторних моделей.

6.Основные требования, предъявляемые к детерминированным моделям.

7.Какая связь между показателями называется стохастической?