2015-04-30
738
1. Система моральных ценностей и религиозная культура.
2. Коммуникация и политическая жизнь общества.
3. Роль коммуникации в управлении.
4. Смысл и задачи моральной прогностики.
5. Воспитание и самовоспитание как ключевые моменты культуры управления.
6. Социальный конфликт и этика управления.
7. Этика античности.
8. Особенности этических доктрин католицизма, православия и протестантизма.
9. Этика и культура протестантизма как основа современной деловой этики.
10. Профессиональная этика и этапы ее развития.
11. Этические требования к общению сотрудника госслужбы.
12. Информационное обеспечение управленческого решения.
13. Приемы и методы изучения общественного мнения в газетно-журнальной практике.
14. Массовая коммуникация в сфере общественных связей и отношений.
15. Стратегия активного информирования граждан.
16. Организационная культура и бюрократическая этика.
17. Проведение деловых переговоров как фактор успешного развития организации.
Контрольные вопросы к итоговой аттестации
|
|
|
1. Общие закономерности межличностных отношений;
2. Этика приветствий и представлений;
3. Роль внешнего облика делового человека в успешности его деловой коммуникации;
4. Публичное выступление. Этапы подготовки и приемы привлечения внимания.;
5. Правила подготовки и проведения деловой беседы;
6. Этические нормы телефонного разговора;
7. Правила конструктивной критики и принципы восприятия критики;
8. Этика взаимоотношений с “трудным” руководителем;
9. Правила подготовки и проведения служебных совещаний;
10. Проведение переговоров с деловыми партнерами.
11. Этика и ее роль в жизни общества.
12. Происхождение морали в истории человеческой цивилизации.
13. Моральный выбор как ключевой акт нравственной деятельности.
14. Роль морального выбора в этике управления.
15. Нравственный конфликт, роль ценностей и мотивов в формировании линии поведения.
16. Социальный конфликт и этика управления.
17. Сущность, структура и функции этического кодекса в организации.
18. Добро и зло – основополагающие категории этики.
19. Долг и ответственность, их специфика и сущность.
20. Коммуникация с внешней средой организации как объект социального регулирования.
21. Коммуникация и политическая жизнь общества.
22. Этические аспекты глобальных проблем современности.
23. Этика и культура управления в периоды социальных катастроф.
24. Маргинализация общества и влияние этого процесса на культуру и этику управления.
25. Этика управления как основная часть профессиональной этики.
26. Переход к управленческой этике от бюрократической этики.
27. Этика делового общения в мегаполисе.
28. Роль этики и культуры в регулировании общественных отношений.
29. Этика госслужбы как социальный институт и как вид профессиональной деятельности.
30. Основные причины, влияющие на формрование этики и культуры управления в госслужбе.
