Примерные задания для самостоятельной работы

(для студентов очной и заочной форм обучения)

1. Сортировка входящих и исходящих документов кадровой службы.

2. Корректировка и исправление ошибок в оформленных и заполненных документах.

3. Определение вида и функций документа, оформление и передача.

4. Заполнение документов продольным и флаговым способами.

5. Заполнение документов с последовательным расположением реквизитов.

6. Последовательное расположение реквизитов документа.

7. Определение названий реквизитов, установление границ каждого из них в документе.

8. Определение назначения и функций общероссийских классификаторов.

9. Создание и заполнение организационно-правовой документации: Устава организации, Положения об организации и структурном подразделении и т.д.

10. Разработка должностной инструкции.

11. Проведение ролевых и деловых игр, имитирующих процедуру приема на работу, увольнения, перевода и т.д.

12. Создание речевых высказываний в соответствии с определенной ситуацией.

13. Составление характеристик, резюме; написание автобиографии.

14. Составление приказов: о приеме на работу, о переводе и перемещении, о направлении в командировку, о предоставлении отпуска и т.д.

15. Заполнение трудовой книжки.

16. Подготовка к опросу по теме «Законодательные акты по документированию: «Трудовой кодекс РФ», «Гражданский кодекс РФ», «Федеральный закон «Об информации, информатизации и защите информации». Нормативно-методические документы, регламентирующие ведение делопроизводства» и т.д.

17. Подбор документов этапа подготовки к аттестации и этапа ее проведения: приказа руководителя организации, служебной характеристика на работника, протокола заседания комиссии, аттестационного листа работника.