2015-05-18
280
1. Элемент «углерод» - «сажа -графит и алмаз» – изменены только связи между элементами, а свойства разные.
2.«Вода» (элементы H2O) в виде: «туман – роса – лед»; связи разные – и свойства разные.
3. Сталь (железо и углерод) при различных видах охлаждения (в воде, в масле, на воздухе): меняется процесс (скорость) охлаждения (быстро-медленно) может получать разные свойства (прочность, вязкость, твердость и т.д.), меняются структура (связи) материала:
4. В социальных системах – коллектив, группа и т.д. – изменим численность (элементы), образование, возраст, профессию, квалификацию (свойства каждого элемента) – изменятся свойства «системы» в целом.
Системный подход в управлении рассматривает организационную систему управления (ОСУ) в составе элементов взаимодействующих между собой в пространстве и во времени, функционирование которых направлено на достижение общей цели. В этой систем выделяют следующие элементы: субъект управления (СУ), объект управления (ОУ), механизм управления (МУ) и внешнюю среду управления. (Внш.С)
