Лекция №3 «Группа, как социально-психологический феномен».
План:
1. Понятие и основные характеристики группы.
2. Социальный статус.
3. Социальная роль.
4. Классификация групп.
5. Содержание и структура психологии больших социальных групп.
6. Понятие и виды малых групп.
7. Этапы развития малой группы.
8. Руководство и лидерство в малой группе.
Группа, как социально психологический феномен.
Проблема групп, в которых объединяются люди в процессе своей жизнедеятельности, - важнейший вопрос не только социальной психологии, но и социологии. В общественных науках в принципе может иметь место двоякое употребление понятия «группа». С одной стороны, в практике, например, демографического анализа, в различных ветвях статистики имеются в виду условные группы: произвольные объединения людей по какому-либо общему признаку, необходимому в данной системе анализа. С другой стороны, в целом цикле общественных наук под группой понимается реально существующее образование, в котором люди собраны вместе, объединены каким-то общим признаком, разновидностью совместной деятельности или помещены в какие-то идентичные условия, обстоятельства, определенным образом осознают свою принадлежность к этому образованию. Именно в рамках этого (второго) толкования имеет по преимуществу дело с группами социальная психология.
|
|
Понятие и основные характеристики группы.
Для социальной психологии группа – это определенная система деятельности, заданная ее местом в системе общественного разделения труда.
Основные характеристики группы:
· Композиция группы (или ее состав) - численность, возрастной, половой состав, национальность, социальное положение и т.д.
· Структура группы - функции, которые выполняют отдельные члены группы (структуры предпочтений, власти, коммуникаций);
· Система групповых ожиданий - от каждой роли в группе ожидается выполнение определенных функций; это выполнение обязательно оценивается другими; часто возникает рассогласованность между ожиданием и реальным поведением индивида в группе, поэтому ожидание определяется через групповые нормы и санкции;
· Групповые нормы - это определенные правила, которые выработаны группой, приняты ею и которым должно подчиняться поведение ее членов.
· Система санкций - совокупность механизмов, с помощью которых группа «возвращает» своего члена на путь соблюдения групповых норм; санкции бывают поощрительные и запретительные, позитивные и негативные;
· Групповые процессы - групповое давление, развитие группы, сплочение группы, процесс принятия группового решения.