ISTJ – Инспектор

Самый надежный и самый консервативный представитель типа SJ. Всегда держит данное слово. Объективная невозможность следовать данным обещаниям повергает в глубокий стресс. Твердый, порой жесткий. Логичный и малоэмоциональный. Спокойный, основательный и детальный – в исполняемых обязанностях старается разобраться до мелочей, учесть все факторы. Не конфликтный, если не сталкивается с необязательностью. Однако в возникшем конфликте уступает крайне редко, обычно следует прямому жесткому приказу своего начальника. Может руководить, может подчиняться. Необходимо осознание нужности выполняемого дела – поэтому в рекламе может быть эффективен только тогда, когда сам в нее верит. Выраженный «владелец правды» – отсюда склонность к спорам, стремление сформировать коллектив под себя (по принципу «делай как я»).

Сильные стороны:

• Хороший организатор и тщательный исполнитель.
• Нетерпим к расхлябанности и безответственности. Последователен в своих делах и решениях, всегда доводит начатое до конца. Любит во всем порядок, точность и конкретность, доверяет только официальным или проверенным источникам информации.
• Хороший исследователь узких проблем. Вникает во все детали и не упускает из виду мелочей.
• Аккуратно ведет документацию, любит уточнять факты, охотно информирует тех, кто обращается к нему по поводу каких-либо инструкций и законов, которые обычно хорошо знает.
• Будучи администратором, умеет наладить четкую работу, дисциплину и порядок, всегда контролирует выполнение своих поручений. Дело ставит выше личных отношений и настроений.
• Очень работоспособен, обладает развитым чувством долга, требователен к себе и подчиненным. Знания предпочитает внедрять в практику. Ко всему готовится заранее, не любит экспромтов.

Проблемы:

• Бескомпромиссен в том, что считает важным.
• Периодически напускает на себя официальный и неприступный вид, придерживается субординации.
• Довольно нетерпим к другим точкам зрения.
• Недостаточно гибок в отношениях с людьми, плохо учитывает их индивидуальные способности.
• Его практически невозможно заставить изменить свои убеждения.
• Не любит, когда ему возражают, навязывают свою волю или методы работы.
• Скрытен, не любит делиться своими впечатлениями с посторонними.
• Боится перемен и нестабильности.
• Плохо разбирается в отношениях других к себе.
• Не переносит, когда кто-то трогает его вещи, вмешивается без разрешения в дела.