Предсказуемость - значимость ваших результатов

Предсказуемость вашей личности или личности другого человека скрывается за цифрами на сетке Динамики ОПАЗ. В нашем примере на рисунке 2.5 у обоих испытуемых на графике уровень П высокий, но можно предсказать значительные расхождения в их поведении.

В данном случае, Джон (П-35) и Джуди (П-44) могут претендовать на ведущую роль - П, но стиль их работы и поведения будет разительно отличаться из-за уровня элемента П.

Для Джона будет характерно принимать ответственность на себя, если он почувствует, что другие от него этого ждут. Его лидерство будет кооперативным и обращено к людям.

Джуди скорее всего возьмет ответственность на себя независимо от того, что подумают об этом другие. В случае с Джуди качество П четко выражено и определенно является самой яркой чертой ее личности.

Значение 30, принимаемое любой буквой, - середина пути (или \ экватор) для любой роли. Если подняться на 8 пунктов вверх (38 или больше) или спуститься на 8 пунктов вниз (22 или меньше) для любой буквы, ваше поведение можно с уверенностью предсказать: оно будет соответствовать моделям.

Хотя отмечены четыре основные типа личности, каждый человек составит свою, уникальную комбинацию из этих четырех основных составляющих. В каждом из нас все эти роли живут в разной степени - ярко или слабо выраженные - и мы при необходимости можем сыграть любую из них.

Например, человек с уровнем Аналитика 16 не любит подробностей и обычно старается избежать их, но он в состоянии стать достаточно вдумчивым, если потребуется. Когда понадобится быть чувствительным, мы можем перейти на сторону О нашей личности, независимо от того, насколько низок ее уровень. Если возникает потребность в деловой активности и результатах, мы можем перейти в режим П. Когда требуются осторожность и тщательное планирование, мы можем перейти в режим А. И если необходимы энергия и оптимизм, мы можем перейти в режим 3.

Высокий уровень по одному или двум показателям личности ясно раскрывает стиль общения и реакцию на стресс или давление. Одно НО: Модели личности не диагностируют ценности человека, его убеждения или темперамент.