Тема 4. Теории мотивации

Примерный перечень тем для дискуссии

1. Иерархия потребностей А. Маслоу.

2. Теория Х и теория Y Д. Макгрегора.

3. Двухфакторная теория Ф. Герцберга.

4. Теория приобретенных потребностей Д. Макклелланда.

5. Теория справедливости.

6. Теория ожидания.

 

Практические задания.

Практическое задание 1.

 

На рисунке ниже представлена пирамида потребностей А. Маслоу. Сгруппируйте методы удовлетворения потребностей в соответствие с уровнями пирамиды: проведение корпоративных мероприятий; назначение на более высокую должность; обеспечение бытового комфорта на рабочем месте; предоставление дополнительного перерыва в течение рабочего дня; предоставление гарантий трудоустройства; награждение корпоративными призами; помощь в трудоустройстве для сотрудников, попавших под сокращение.

Потребность в самореализации ___________________   Потребность в уважении ____________________   Потребность в принадлежности ____________________   Потребность в безопасности ____________________   Базовые физиологические потребности  


Практическое задание 2.

 

Используя теорию Ф. Герцберга, сгруппируйте гигиенические и мотивирующие факторы в таблице: цвет стен; температура в помещении; продвижение по карьерной лестнице; делегирование дополнительных полномочий; повышение зарплаты; медицинское обслуживание за счет фирмы.

 

Гигиенические факторы Мотивирующие факторы
   
   
   

Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: