Типология внутриличностных конфликтов (по А. И. Шипилову)

Глава 14. Внутриличностные конфликты                                                                                  141

Для того чтобы построить типологию внутриличностного конфликта, нужно основание, которое объединяет разнообразие всех внутренних конфликтов.

Принятие ценностно-мотивационнои сферы личности за основание для по­строения единой типологии внутриличностного конфликта позволяет выде­лить основные структуры внутреннего мира личности, вступающие в конф­ликт (А. И. Шипилов).

• Мотивы, отражающие стремления личности различного уровня (потребно­сти, интересы, желания, влечения и т. п.). Могут быть выражены понятием «хочу» («Я хочу»).

• Ценности как принятые личностью, так и навязанные обществом, воплоща­ющие в себе общественные нормы и выступающие как эталоны должного. Обозначаются как «надо» («Я должен»).

• Самооценка, определяемая как самоценность себя для себя, оценка лично­стью своих возможностей, качеств и места среди других людей. Выражается как «могу» или «не могу» («Я есть»).

Виды внутриличностного конфликта.                                                                                                                                                                                              1. Мотивационный конфликт — между бессознательными стремлениями (3: Фрейд), между стремлениями к обладанию и к безопасности (К. Хорни), между двумя положительными тенденциями (К. Левин) или как столкнове­ние различных мотивов.

2. Нравственный конфликт — моральный или нормативный конфликт (В. Бакштановский, И. Арницане, Д. Федорина); конфликт между желани­ем и долгом, моральными принципами и личными привязанностями (В. Мя-сищев); стремлением действовать в соответствии с желанием и требова­ниями взрослых или общества (А. Спиваковская); долгом и сомнением в необходимости следовать ему (Ф. Василюк, В. Франкл).

3. Конфликт нереализованного желания или комплекса неполноценности, воз­можностью «хочу быть таким, как они» и невозможностью это реализовать (А. Захаров). К данному виду относятся и внутренние конфликты, связанные с сексуальными патологиями (С. Кратохвил, А. Свядощ, А. Харитонов).

4. Ролевой конфликт — переживания невозможности одновременно реализо­вать несколько ролей, различное понимание требований самой личности к выполнению одной роли, конфликты между двумя ценностями, стратегия­ми или смыслами жизни.

5. Адаптационный конфликт — нарушение равновесия между субъектом и ок­ружающей средой (в широком смысле), социальной или профессиональной адаптации (в узком смысле).

6. Конфликт неадекватной самооценки — между притязаниями и оценкой своих возможностей (А. Петровский, М. Ярошевский); между завышенной самооценкой и стремлением реально оценивать свои возможности (Т. Юфе-рова); между заниженной самооценкой и осознанием объективных дости­жений, между стремлением повысить притязания, чтобы одержать макси­мальный успех, и понизить притязания, чтобы избежать неудачи (Д. Хек-хаузен).

142 ____________ Раздел 4. Конфликты в различных сферах человеческого взаимодействия