2020-06-29
109
1. Мовленнєвий етикет ділових паперів.
2. Призначення і оформлення оголошення (навести зразок).
3. Навести зразок складної заяви про зарахування на роботу.
4. Скласти власне резюме.
5. Перекласти текст українською мовою, правильно розставити розділові знаки.
Высокая степень защиты своей рыночной доли и высокие барьеры входа обеспечивали монополистической структуре устойчивое существование при минимальном внимании к изменениям происходящим на рынке потребителей их продукции. Практическая необходимость внедрения маркетинга в таких условиях отсутствовала. Сегодня существование монополистических структур по-прежнему ставит барьеры на пути развития маркетинга. Вместе с тем в последние пять лет в этой области наблюдаются некоторые изменения.
Резкое сокращение покупательной способности населения и индустриальных потребителей вследствие острого экономического кризиса привело к тому что гиганты монополисты стали испытывать серьёзные затруднения со сбытом своей продукции. Крушение традиционных рынков сбыта в рамках СНГ и бывших стран СЭВ ещё больше обострило эту проблему. Усиливается также конкуренция со стороны импортных товаров хлынувших на потребительский и индустриальный рынок страны. Данные факторы обусловливают необходимость организационных изменений монопольных структур путём демонополизации рыночной переориентации при которых использование концепции маркетинга является обязательным условием.
Второй чертой монополии командного типа было то что основным принципом её деятельности выступала минимизация усилий а не максимизация прибыли. Эффект минимизации усилий возник как результат давления на монополистов со стороны государственных властей в направлении удовлетворения спроса за счёт повышения объёмов производства при сохранении низкого уровня цен. Особенности функционирования монополий определялись наличием постоянного излишка спроса дополненного комбинацией «жестких» и «мягких» бюджетных ограничений. «Мягкие» бюджетные ограничения выражавшиеся в государственных дотациях и льготных кредитах предприятиям и в отсутствии непосредственной связи между их расходами и доходами не могли быть бесконечными. Для нормального развития непроизводственной сферы государству необходимо было поддерживать определённый уровень эффективности производства и получать доход.
Высокая степень защиты своей рыночной доли и высокие барьеры входа обеспечивали монополистической структуре устойчивое существование при минимальном внимании к изменениям происходящим на рынке потребителей их продукции. Практическая необходимость внедрения маркетинга в таких условиях отсутствовала. Сегодня существование монополистических структур по-прежнему ставит барьеры на пути развития маркетинга. Вместе с тем в последние пять лет в этой области наблюдаются некоторые изменения.
6. Записати правильно слова, вставляючи, де потрібно, пропущені літери.
Здоров...я, ластів...ята, зап...яс...тя, м...язистий, надвечір...я, в...язал...ниця, пів/...ями, пів/...ящика, тім...я, тон...ший, мен....ший, студен...с...кий, пристрас...ний, контрас...ний, (з,зі,зо,с)кошений, (з,зі,зо,с)чищений, (з,зі,зо,с)сунути, бе(з,с)...язикий, Ваш...нгтон, бага(тс,ц)тво, авіа/катастрофа, авіа/полк, гірко/солоний, бур...яко/збирал...ний, віч...но/зелений, далеко/ро(з,с)ташований, жовто/синій, лісо/смуга, гори/цвіт, до/побачен...я, на/щас...тя, коли/не/коли, на/нівец..., що/хвилини, не/мов/би, не/полита досі ро(з,с)сада, (В,в)елика (В,в)ітчизняна (В,в)ійна, (К,к)андидат (Н,наук).
7. Утворити форму родового відмінка однини.
Берлін, граніт, степ, Кавказ, вокзал, аспірин, камінь, дощ, роман, Роман.
8. Утворити форму кличного відмінка.
Лариса Петрівна, Павло Григорович, Микола Пантелеймонович, Ізольда Миколаївна, Микола Леонідович, Роман Миколайович, Лідія Михайлівна, Анатолій Святославович, Олена Анатоліївна, Світлана Георгіївна.
9. Провідміняти числівники.
7289; 351; 2 ½; 8,47.
10. Перекласти українською мовою.
Принимать участие, принимать гостей, на протяжении недели, подходящее время, скажи пожалуйста, каждому полагается, повестка дня, следуйте за мной, следующий поезд, в состав комиссии вошли следующие сотрудники.
