Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 г. // СЗ РФ. 2001. № 1. Ст. 3.
ФЗ «О выплате пенсий гражданам, выезжающим на постоянное место жительства за пределы РФ» от 6.03.2001 г. // СЗ РФ. 2'001. № 11. Ст. 998.
ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 25.07.2002 г. // СЗ РФ. 2002. № 30. Ст. 3032.
Положение о выдаче иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешения на работу. Утв. Постановлением Правительства РФ от 30.12.2002 г. // СЗ РФ. 2003. № 1. Ст. 134.
Распоряжение Правительства РФ от 21 мая 2012 г. N 811-р «Об утверждении перечня иностранных образовательных организаций, которые выдают документы иностранных государств об уровне образования и (или) квалификации, признаваемые на территории Российской Федерации».
Декларация МОТ «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» (Женева, 19 июня 1998г.) // СПС «Консультант плюс».
Конвенция о трудящихся-мигрантах 1949 г. // Международная защита прав и свобод человека. М., 1990.
Международная конвенция о защите прав трудящихся-мигрантов и членов их семей 1990 г. // Международное публичное право. Сборник документов. Т. 1. М., 1996.
|
|
Соглашение СНГ «О гарантиях прав граждан-участников СНГ в области пенсионного обеспечения». Принято 13 марта 1992г. // БМД. 1993. № 4.
Соглашение СНГ о сотрудничестве в области трудовой миграции и социальной защиты трудящихся-мигрантов 1994 г. // СЗ РФ. 1996. № 47. Ст. 5299.
Соглашение с Киргизской Республикой о трудовой деятельности и социальной защите трудящихся-мигрантов 1996 г. // СЗРФ. 1998. № 48. Ст. 5858.
Соглашение между Правительством РФ и Правительством Республики Польша о принципах трудовой деятельности российских граждан на территории Республики Польша и польских граждан на территории России 1994 г. // Дипломатической вестник. 1994. № 7-8.
Соглашение между Правительством РФ и Правительством Вьетнама о принципах направления и приема вьетнамских граждан на работу на предприятиях, в объединениях и организациях России 1992 г. // СПС «Консультант Плюс».
Соглашение между Правительством РФ и Правительством КНР о временной трудовой деятельности граждан России в КНР и граждан КНР в России, которое было заключено в 2000 г. // БМД. 2001. № 7.
Специальная литература
Алферова Е., Печерский В. Особенности командировок за границу // Закон. 1999. №11.
Аметистов Э.М. Правовое регулирование труда в интеграционном сотрудничестве // Хозяйство и право. 1983. №11.
Андриченко Л.В. Васильева Л.Н. Правовое регулирование привлечения и использования иностранной рабочей силы в Российской Федерации // Журнал российского права. 2007. №2. С. 50-57.
Андрианова М.А. Соотношение и взаимодействие международного частного и трудового права России в вопросах регулирования трудовых отношений с участием иностранцев. Международное частное трудовое право // Государство и право. 2002. № 9.
|
|
Анишина В.И. Применение российскими судами международных трудовых норм. М., 2003.
Богатыренко З.С. Международная организация труда в XXI веке: новые условия и новые перспективы // Трудовое право. 2006. № 4. С. 31-48.
Богатыренко З.С. Трудовые нормы МОТ и их применение в Российской Федерации // Трудовое право. 2003. № 10,11.
Васильев В. А., Васильева Е.В. Трудовые отношения с иностранными гражданами // Трудовое право. 2006. № 7. С. 38-43.
Воронкова Е. Р. Процедурные кодексы Консультативной службы применения и арбитража Великобритании // Трудовое право. 2007. № 4. С. 52-54.
Глазырин В.В. Труд иностранцев в России. М., 1997.
Глазырин В.В. Условия привлечения иностранной рабочей силы в Российскую Федерацию // Право и экономика. 1997. № 21-22.
Давлетгилъдеев Р.Ш. Правовое регулирование привлечения иностранной рабочей силы из стран-членов СНГ // Журнал российского права. 1999. № 11.
Довгерт А.С. Правовое регулирование международных трудовых отношений. Киев, 1992.
Ершова Е. А. Международное и российское трудовое право // Трудовое право. 2006. № 12. С. 63-80.
Киселев И.Я. Трудовое право России и зарубежных стран. Международные нормы труда. М., 2005.
Кургузова Я.С. «Внешний» и «внутренний» аспекты защиты международных служащих // Законодательство и экономика, 2003. № 7.
Лютов Н.Л. Эффективность деятельности МОТ: наднациональный уровень // Трудовое право. 2008. №2. С. 79-86.
Н.Л. Лютов, П. Е. Морозов. Международное трудовое право: Учебник. М., 2011 г.
Миронов В.И. Правовое заключение на нормативные акты, в которых предусмотрена обязанность работодателя по увольнению иностранных работников // Трудовое право. 2008. № 8. 2007. С. 55-58.
Митрофанов М.В. Служащие международных организаций. М., 1981.
Петрова М. Проблемы регулирования трудовой миграции в рамках ВТО // Хозяйство и право. №9 С. 75.
Сайдахмедов С. И. Охрана труда в законодательстве России и Узбекистана. Трудовое право. 2008. № 7. С. 53-58.
Силкина И. Судебный иммунитет иностранного государства при рассмотрении трудовых споров // Хозяйство и право. № 11. С. 127-131.
Толстых В.Л. Коллизионное регулирование трудовых отношений // Трудовое право. 2003. № 4.
Френкель Э. Б, Трудовое и социальное право зарубежных стран: Основные Институты. Сравнительное исследование. М., 2002.
Чайкина Л.Н. Трудовой договор в зарубежных странах: автореферат дисс. к.ю.н., МГЮА им. О.Е. Кутафина, М., 2010.
Черняева Д.В. Трудовые правоотношения в странах англосаксонской правовой семьи: автореферат дисс. к.ю.н., Академия труда и социальных отношений М., 2007.
Черняева, Д.В. Конвенция МОТ № 132 и значение ее ратификации для России. // Справочник кадровика. 2011. № 3.
Черняева, Д.В. Конвенция МОТ № 187 и значение ее ратификации для России. // Кадровик. 2011. № 4.
Черняева, Д.В. Российская система охраны труда в свете ратификации Конвенции МОТ № 187. // Трудовое право. 2011. № 3.
Шестерякова И.В. Международно-правовое регулирование труда. Саратов, 2004.
Шония Г.В. Общая характеристика трудового права Франции: автореферат дисс. к.ю.н., МГЮА им. О.Е. Кутафина М., 2009.
Контрольные вопросы и задания
1. Назовите коллизионные привязки в сфере трудовых отношений.
2. Какую роль в регулировании труда иностранцев играет МОТ?
3. Каков порядок привлечения и использования иностранной рабочей силы в РФ?
4. Какие документы должен получить иностранец, желающий работать в российской организации?
5. Какие документы должна получить организация, желающая привлечь на работу иностранца?
6. Назовите области, в которых не допускается использование труда иностранцев?
7. Каковы основные препятствия для получения российскими гражданами социальных пособий и пенсий за рубежом?
8. Составьте таблицу «Международная организация труда и ее роль в регулировании трудовых отношений с иностранным элементом.
|
|
9. Составьте трудовой контракт, заключенный на территории РФ между гражданином России и работодателем из Швеции. Место трудовой деятельности – Швеция. Определите применимое право к контракту.
10. Составьте трудовой контракт, заключенный на территории Австрии между гражданином России и работодателем из Бельгии. Место трудовой деятельности – Австрия. Определите применимое право к контракту.
11. Составьте трудовой контракт, заключенный на территории Украины между гражданином Украины и российским работодателем. Место трудовой деятельности – Россия. Определите применимое право к контракту.