Тест 3. « Я – в обществе. Самооценка личности»

Критерии оценок: 4 - очень часто, 3-часто, 2-иногда,1-редко, 0-никогда.

Вопросы:

1. Я волнуюсь понапрасну

2. Мне хочется, чтобы мои друзья подбадривали меня.

3. Я боюсь выглядеть глупцом.

4. Я беспокоюсь за свое будущее.

5. Внешний вид других, куда лучше, чем мой,.

6. Как жаль, что многие не понимают меня.

7. Чувствую, что я не умею, как следует разговаривать с людьми.

8. Люди ждут от меня очень многого.

9. Чувствую себя скованым (ой).

10. Мне кажется, что со мной должна случиться какая-нибудь неприятность.

11. Мне не безразлично, как люди относятся ко мне.

12. Я чувствую, что люди говорят про меня за моей спиной.

13. Я не чувствую себя в безопасности.

14. Мне не с кем поделиться своими мыслями.

15. Люди не особенно интересуются моими достижениями.

Критерии оценок.

Если меньше 10, вам нужно избавиться от чувства превосходства над окружающими, зазнайства, хвастовства. Возьмите за правило принцип: всякая конфликтная ситуация возникла из искры, которую вы высекли сами или помогли разжечь.

Если сумма превышает 30, то вы себя недооцениваете.

Набранное количество баллов от 10 до 30 свидетельствует о психологической зрелости, которая проявляется прежде всего в адекватности самоотражения, то есть в реалистической оценке своих сил, возможностей, внешности.

Вам по плечу серьезные дела.

Выводы. Делается вывод о необходимости развития самооценки слушателей и учета аналогичных подходов для оценки персонала в своей практической работе.

Список литературы

1.Могилевский В.Д. Методология систем. М.,1999г.

2. Янг С.: Системное управление организацией, М., 1972г.

3.Теория управления: учебник/ под общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухина. – М.:Изд-во РАГС. 2004. – 558с.

4. Малин А.С., Мухин В.И.. Исследование систем управления. Учебник для вузов.- 2-е изд. –М.Издательский дом ГУ ВШЭ, 2004. -400с.

5. Мухин В.И. Основы теории управления: Учебник для вузов. – М.: издательство «Экзамен», 2003.- 256с.