2015-05-23
221
Статья 235 ТК РФ предусматривает материальную ответственность работодателя за
ущерб, причиненный имуществу работника в случаях утраты (порчи) имущества при
исполнении трудовых обязанностей, и не обеспечение сохранности имущества работника.
Работник направляет работодателю заявление, которое тот обязан рассмотреть в 10-дневный
срок со дня поступления. При несогласии работника с решением работодателя или
неполучении ответа в установленный срок он имеет право обратиться в суд.
