Эффективность управленческого труда зависит от субъективных факторов.
Т.к. эффективность обнаруживается в последующих результатах:
· Рост выпуска продукции
· Снижение себестоимости продукции
· Рост производительности труда
· Рост прибыли и рентабельности
· Повышение платежеспособности предприятия,
Другими словами эффективность определяется уровнем воздействия на процесс производства. Эффективность управления измеряется общими оценочными показателями. К числу этих показателей относится:
· Удельный весь административно-управленческого персонала в общей численности производственного персонала предприятия.
· Удельный вес расходов на управление в объеме реализованной продукции.
Косвенно эффективность управления может быть измерена как:
· Уровень прибыли
· Уровень выполнения договорных обязательств
· Соблюдение ритмичности производства
· Уровень размера незавершенного производства
· Уровень загрузки оборудования
· Уменьшение длительности производственного цикла.
12)Производственная система - это особый класс систем, включающий работников, орудия и предметы труда и другие элементы, необходимые для функционирования системы, в процессе которого создаются продукция или услуги