Завдання №6

Слюсар Романов 20 березня самовільно залишив ро­боту. Директору підприємства про це стало відомо із до­повідної записки начальника цеху 25 березня. З 1 квітня по 25 червня Романов перебував на лікарняному. З0 травня директором підприємства був виданий наказ про накладення на Романова дисциплінарного стягнення.

Чи правомірно було накладене дисциплінарне стяг­нення?

Завдання №7.

Машиніст локомотиву локомотивного депо «Фастів» Сарапін за керування локомотивом в нетверезому стані був позбавлений свідоцтва водія локомотиву з наданням йому роботи, не повязаної з керуванням локомотивом та моторно-рейковим транспортом строком на один рік. Оскільки Сарапін від запропонованої роботи відмовився, то був звільнений з роботи за п. 2 ст. 40 КЗпП України.

Сарапін оскаржив своє звільнення до суду.

Яке рішення має винести суд?

Завдання №8.

Відповідно до ст. 51 Гірничого закону до інженера гірничого підприємства Головченка за порушення гірни­чого законодавства було застосоване дисциплінарне стяг­нення - переведення на посаду техніка строком на три місяці.

Головченко оспорив це стягнення в суді, вважаючи, що застосування цього стягнення суперечить частині третій ст. 43 Конституції України, оскільки має всі оз­наки примусової праці.

Яке рішення має винести суд?

Завдання №9.

Прокопенко не вийшов на роботу у зв'язку з аварією системи центрального опалювання в квартирі, де він мешкає, та необхідністю його особистої участі в ліквідації наслідків аварії.

Чи має місце в даному випадку порушення трудових обов'язків з боку Пркопенка?

Чи може Прокопенко в да­ному випадку бути притягнутим до дисциплінарної відповідальності?

Завдання №10.

Наказом начальника Управління південно-західної залізниці був звільнений з роботи машиніст локомотива локомотивного депо «Фастів» Андрусяк за грубе порушення правил руху та вчинення аврійної ситуації залізниці.

Чи правомірно був звільнений Андрусяк, з огляду на те, що трудовий договір він укладав з депо «Фастів»?