Общие положения

Основой безопасности при техническом сервисе сельскохо­зяйственной техники является принятие мер к внедрению на предприятиях АПК современных средств техники безопаснос­ти и обеспечение санитарно-гигиенических условий труда, ко­торые устраняют (предупреждают) производственный травма­тизм и профессиональные заболевания.

В настоящее время действует Положение об организации работ по охране труда на предприятиях и в организациях АПК Российской Федерации, которое утверждено Постановлением коллегии Минсельхоза Российской Федерации № 10—15 от 21 октября 1996 г. и согласовано с ЦК профсоюза работников агро­промышленного комплекса Российской Федерации (Письмо № 4—3/288 от 31 октября 1996 г.), Ассоциацией крестьянских (фермерских) хозяйств и сельскохозяйственных кооперативов России (Письмо № 01—08/350 от 5 ноября 1996 г.). Положение распространяется на предприятия, учреждения и организации системы Минсельхоза РФ, сельскохозяйственные кооперативы, предприятия пищевой и перерабатывающей промышленности, совхозы, колхозы, крестьянские (фермерские) хозяйства, ассо­циации, корпорации, объединения, товарищества и другие агро­промышленные формирования субъектов Российской Федера­ции независимо от форм собственности и хозяйственной дея­тельности, а также на работодателей и должностных лиц, работ­ников, состоящих с работодателями в трудовых отношениях.

Положение определяет ответственность за состояние охра­ны труда руководителей органов управления, предприятий (ра­ботодателей), должностных лиц (специалистов), работников предприятий и направлено на создание условий труда, отвеча­ющих требованиям норм и правил безопасности и гарантирую­щих сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.

Работодатели и другие должностные лица, виновные в на­рушении законодательных и иных нормативных актов по охра­не труда, в невыполнении обязательств, установленных кол­лективными договорами или соглашениями по охране труда, либо препятствующие деятельности представителей государ­ственного надзора и контроля, а также общественного контро­ля, привлекаются к административной, дисциплинарной или уголовной ответственности в порядке, установленном законо­дательством Российской Федерации и субъектов Российской Федерации.

Работодатели и другие должностные лица несут ответствен­ность в законодательном порядке за ущерб, причиненный здо­ровью работающих во время их трудовой деятельности.

Предприятия проводят работу по охране труда во взаимо­действии с заинтересованными министерствами и ведомства­ми, органами государственного управления, контроля и надзо­ра, комитетами профсоюза и другими общественными органи­зациями.

Обеспечение здоровых и безопасных условий труда — обя­занность администрации предприятия. Предприятие (хозяйство) несет материальную ответственность за ущерб, причиненный работникам увечьем или иным повреждением здоровья, свя­занным с исполнением ими трудовых обязанностей, а также за повреждение их здоровья на территории предприятия, вне ее, при выполнении задания администрации или во время следо­вания к месту работы и с нее на транспорте, предоставленном предприятием.

Работники, утратившие полностью или частично трудоспо­собность вследствие увечья либо иного повреждения здоровья, связанного с их работой, имеют право на возмещение ущерба независимо от установленной им группы инвалидности.

Законодательство РФ о труде и охране труда предоставляет право Государственной инспекции труда поставить вопрос о наказании работодателей и других должностных лиц, которые не выполняют обязательства по коллективному договору, про­являют бюрократизм, допускают волокиту, нарушают трудовое законодательство. Это могут сделать также государственные инспекторы по охране труда, некоторые должностные лица органов Госгортехнадзора РФ, санитарно-эпидемиологической службы, органов прокуратуры и Минсельхоза РФ при осуще­ствлении внутриведомственного контроля вышестоящими орга­нами в порядке подчиненности.

Все предприятия технического сервиса, мастерские хозяйств, ремонтные предприятия агропромышленного комплекса (АПК), их отдельные цехи и участки, а также условия выполнения ра­бот должны соответствовать требованиям правил техники бе­зопасности, производственной санитарии и противопожарных норм. За выполнение правил отвечает администрация предпри­ятий, а в фермерских хозяйствах — его глава. Контролируют выполнение правил в хозяйствах и на предприятиях государ­ственные инспекторы по охране труда, уполномоченные пред­ставительными органами работники.

В процессе выполнения работ могут возникнуть опасные и вредные производственные факторы (физические, химические, биологические, психофизиологические — ГОСТ 12.0.003). Наи­более распространенными в ремонтном производстве являются физические факторы (движущиеся машины и механизмы, под­вижные части производственного оборудования, передвигающи­еся изделия, заготовки и материалы, разрушающиеся конструк­ции); повышенные и пониженные температура, влажность и подвижность воздуха рабочей зоны, а также поверхностей обо­рудования и материалов; превышающий норму уровень шума на рабочем месте; повышенное значение напряжений в электри­ческой цепи, замыкание которой может произойти через тело человека; недостаточная освещенность рабочей зоны; острые кромки, заусенцы и шероховатости на поверхности заготовок, инструментов и оборудования; расположение рабочего места на значительной высоте относительно поверхности земли (пола); а также химические (токсические и раздражающие вещества, про­никающие в организм человека через органы дыхания, желудоч­но-кишечный тракт, кожные покровы и слизистые оболочки).