Дистанционное обучение

В связи с необходимостью оперативного освоения большим количеством работников филиалов новых производственных, технологических, управленческих стандартов и регламентов, в ОАО «ФСК ЕЭС» организована работа по созданию корпоративной системы дистанционного обучения (СДО).

В 2011 году планируется к запуску пилотный проект СДО по двум направлениям:

·обучение работе в корпоративной системе электронного документооборота;

·изучение инструкции по ликвидации технологических нарушений на производственных объектах.

До конца 2011 года планируется внедрить новые программы для производственно-технического персонала, программы интенсивного обучения менеджмента, а также обучающий курс по работе в одной из корпоративных информационных систем.

Доступ к СДО в течение года получат работники всех филиалов ОАО «ФСК ЕЭС».

Сотрудничество с вузами

В настоящее время привлечение на работу одаренных выпускников, содействие их профессиональному росту является одним из стратегических направлений деятельности ОАО «ФСК ЕЭС». С этой целью ОАО «ФСК ЕЭС» на регулярной основе взаимодействует с более чем 40 крупнейшими профильными российскими вузами, с каждым из которых заключено Соглашение о партнерстве. Компания активно участвует в разработке программ учебных дисциплин по электроэнергетическим специальностям, формирует тематику дипломных и курсовых работ. Студенты проходят практику, а преподаватели - стажировку на предприятиях компании.