Слабые стороны

Имеет готовность бороться с инертностью, самоуспокоением или самообманом.

Способен быстро усваивать мате­риал. Скорее стихийный, чем соз­нательный тип. Прагматичен, лишен застенчивости и робости. Верен себе, настойчив, умеет добиваться нужного результата на переговорах и способен перехитрить конкуриру­ющие команды.

Зачинщик мероприятий, постоян­но тянет команду за собой. Нужен, чтобы бросать вызов, беспокоить, вытаскивать группу из рутины. Часто достигает очень высокого темпа работы, использует самые разнооб­разные подходы к делу

Склонен к разочарованиям, недовольству, раздражительности и нетерпению, подозрителен.

Может ругаться, спорить, кон­фликтовать. Легко расстраивается. Агрессивность МТ вызывает «до­стойную» ответную реакцию у коллег. Главное для МТ — победить. Если команда выступает неудачно, начи­нает кричать о несправедливости пра-вил игры и пристрастности судей. Не испытывает проблем в использовании сомнительных • средств для достижения поставлен­ных целей.

Чем хуже результаты команды, тем больше распаляется МТ, считая, что ошибается не он, а его коллеги

Особенности взаимоотношений с коллегами