Выбор организационных форм инновационных преобразований

В зависимости от целей, масштабности, направленности и ожидаемых эффектов от инновационной деятельности осуществляется выбор организационных форм инновационных преобразований.

В практике деятельности современных предприятий используются следующие организационные формы инновационной деятельности и инновационных преобразований:

  1. Команда инновационного проекта.
  2. Организационные структуры в управлении инновационными процессами на предприятии (линейно-функциональные, проектные, матричные, бутлегерские и др.).
  3. Различные виды малого инновационного предпринимательства (в том числе венчурные компании, бизнес-инкубаторы, совместные предприятия).
  4. Филиальные сети компании специализирующейся на разработке и внедрении продукта инновационной деятельности предприятия.
  5. Венчурный инновационный бизнес.
  6. Бизнес-инкубаторы.
  7. Межфирменная научно-техническая кооперация в инновационных процессах (альянс, консорциум, совместные предприятия в области международной кооперации в инновационных процессах, финансово-промышленные группы, холдинговая форма и др.).
  8. Научно-технические центры (в том числе региональные).
  9. Инжиниринговые фирмы.
  10. Профит-центры.
  11. Технопарки.
  12. Технополисы.
  13. Наукограды.
  14. Научно-исследовательские институты.
  15. Союзы.
  16. Научно-производственные объединения.
  17. Научно- исследовательские и образовательные кластеры.
  18. Внедренческие фирмы.

Проектное управление инновациями

Как правило, инновационный продукт создается и остается в статусе инновационного в рамках ограниченного времени. Для того, чтобы жизненный цикл инновационного продукта был как можно долгим, а инновационные преобразования носили перманентный характер управление ими должно основываться на принципах, средствах и технологиях проектного управления.

Проект – идея, замысел, образ, воплощенные в определенную форму описания и обоснования, раскрывающих сущность замысла и возможность их практической реализации.

Проект – комплекс взаимосвязанных мероприятий, предназначенных для достижения и в течение заданного периода времени при установленном бюджете поставленных задач с четко определенными целями.

Проектная деятельность предприятия – специфический, вид профессиональной деятельности направленной на создание и внедрение эксклюзивной материальной и нематериальной ценности, осуществляемый в определенных рамках, ограниченных временем, ресурсами, содержанием и качеством.

Признаки проекта и проектной деятельности:

· нацеленность на достижение определенных уникальных результатов;

· ограниченность во времени, ресурсах;

· жесткие требования к качеству проекта;

· комплексность и сложность решений;

· скоординированные действия участников проекта

· специфическая форма организации и др.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: