Молодёжи в учреждениях органов по делам

1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с приоритетными направлениями Стратегии государственной молодёжной политики в Российской Федерации, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации 18 декабря 2006 года № 1760, Концепции долгосрочного социально-экономического развития РФ на период до 2020 года, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2008 года № 1662-р, Федерального закона от 24 июня 1999 года
№ 120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних», Основных направлений деятельности Правительства Российской Федерации на период до 2012 года, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2008 года № 1663-р, городской целевой программы «Молодёжь Новосибирска на 2010-2014 гг.».

1.3. Настоящее Положение определяет условия создания и порядок деятельности учреждений отрасли молодёжной политики в городе Новосибирске в режиме опорной площадки.

1.4. Настоящее Положение разработано с целью определения общих условий и порядка организации инновационной деятельности, направленной на развитие эффективных форм работы с молодёжью; внедрения и распространения передового опыта; финансирования опорных площадок, в т.ч. реализуемых ими программ и проектов.

1.5. Целью создания опорных площадокв системегородской молодёжной политики является обновление содержания, совершенствование форм и методов деятельности учреждений органов по делам молодёжи, апробация передовых технологий организации работы с подростками и молодёжью по месту жительства в учреждениях органов по делам молодёжи г. Новосибирска.

1.6. Статус «Опорная площадка» предполагает открытую систему деятельности учреждения отрасли молодёжной политики, обеспечивающую стартовую апробацию и внедрение в систему работы отрасли новых идей, проектов, программ, технологий работы с молодёжью в системе учреждений отрасли молодёжной политики в г. Новосибирске, и присваивается учреждению, целенаправленно занимающемуся такой деятельностью.

1.7. Опорной площадкой могут быть учреждения вне зависимости от организационно-правовой формы, типа, вида. Признание учреждения опорной площадкой не приводит к изменению организационно-правовой формы, типа, вида учреждения и в его Уставе не фиксируется.

1.8. Учреждение, которому присваивается статус «Опорная площадка», в своей деятельности руководствуется Законами РФ, настоящим Положением и иными правовыми актами, регламентирующими деятельность учреждения в условиях инновационного режима, и его Уставом.

1.9. Статус «Опорная площадка» даёт коллективу учреждения право вносить изменения:

- в содержание основной деятельности учреждения;

- в систему форм, методов и средств организации образовательной и социально значимой деятельности;

- в режим функционирования учреждения, его финансово-хозяйственный механизм и организационную структуру;

- в формы подготовки и переподготовки кадров.

1.10. Учреждения сами формулируют направления и проблематику своей опорной площадки в соответствии с целевым назначением. Опорные площадки могут работать по индивидуальным программам (проектам), реализовывать коллективные или согласованные программы (проекты). Сроки их реализации от одного года до трёх лет.

1.11. Основанием для организации опорной площадки могут являться рекомендации органов по делам молодёжи и муниципальных методических служб, а также инициатива учреждения.

1.12. Заказчиками опорной площадки являются органы по делам молодёжи.

1.13. Присвоение и снятие статуса городской опорной площадки производится приказом председателя комитета по делам молодёжи мэрии города Новосибирска на основании заключения Экспертного совета.