2017-11-01
269
Титульный лист
Содержание
Введение (информация о практике: сроки, место, особенности; цель и задачи практики, роль учебной практики в профессиональной подготовке магистранта)
1. Аннотации научных статей + таблица с краткими данными статей в приложении
2. Анализ структуры и деятельности организации (по плану)
3. Анализ структуры и деятельности кадровой службы организации (по плану)
4. Характеристика технологий управления персоналом в исследуемой организации
Заключение (очень краткие итоги практики по каждому разделу – (например, проанализированы статьи…. и т.д.)
Список использованных источников
Приложение А. Название
Приложение Б. Название
В приложения могут быть авторские разработки магистрантов (рекламные буклеты, компьютерные презентации); образцы методического инструментария; графическая интерпретация полученных данных; дневник практиканта, отражающий в хронологическом порядке выполняемые магистрантом виды деятельности; другие материалы, отражающие работу практиканта.
|
|
|
Требования к оформлению отчета:
Поля: верхнее – 20 мм, нижнее – 20 мм, левое – 20мм., правое – 15 мм.
Шрифт – 14, Times New Roman
Межстрочный интервал – 1,5
Общий объем отчета до 20 страниц.
МИНОБРНАУКИ РОССИИ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«Тверской государственный технический университет»
(ТвГТУ)
Кафедра социологии и социальных технологий
ОТЧЕТ ОБ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКЕ
Выполнил(-а):
Фамилия, инициалы,
Студент ……. курса
Группа ………
Направление подготовки магистрантов: 38.04.03 Управление персоналом
Руководитель практики:
к.с.н., доцент
Блохина М.В.
Оценка______________
Тверь, 20ХХ
