Трудовое действие 1. Координирует участие всех участников образовательных отношений в процессе разработки основной образовательной программы образовательной организации. Трудовое действие 2. Обеспечивает методическую помощь педагогам в проектировании отдельных образовательных программ (предметного обучения, формирования УУД, духовно-нравственного развития и воспитания, коррекционной работы, адаптированных образовательных программ, индивидуальных образовательных программ и программ дополнительного образования обучающихся).
Трудовое действие 3. Осуществляет мониторинг реализации основной образовательной программы и оценку качества образования в образовательной организации.
© Рабочая группа Ассоциации «Педагог XXI века»
Приложение2