Расчет годового фонда заработной платы бригады слесарей

Фонд заработной платы (ФЗП) – это денежный фонд предприятия, из которого осуществляется оплата труда работников. Различают ФЗП основной и ФЗП дополнительный.

Основной ФЗП:

-оплата по тарифу;

-доплата за вечерние;

-доплата за переработку графика;

-доплата за праздничные и выходные;

-премия;

-районный коэффициент.

Дополнительный ФЗП:

-оплата отпусков;

-доплата за выслугу лет;

-выполнение гос. обязанностей (суд, военкомат и т. д.);

-оплата льготных часов подросткам и кормящим матерям;

-донорство

Таблица 9- Годовой фонд заработной платы

Показатель Слесарь Слесарь Слесарь
1 График работы 8 8 8
2 Разряд 3 4 5
3 Количество человек 1 2 2
4 Часовая тарифная ставка 34,65 38,72 43,34
5 Число часов работы в год одного человека 2190 2190 2190
6 Всего человек часов 2190 4380 4380
7 Процент выполняемого плана 100% 100% 100%
8 За работы в ночь и вечером 20% 20% 20%
9 За переработку графика 1% 1% 1%
10 Оплата по тарифу 75883,5 169593,6 189829,2
11 Процент премии 120% 120% 120%
12 Сумма премии 91060,2 203512,3 227795
13 Доплата в рублях в ночь и вечером 15176,7 33918,72 37965,8
14 Доплата в рублях за переработку графика 758,835 1695,936 1898,292
15 Итого зарплаты 182878,53 408720,556 457488,292
16 Районный коэффициент 1,15 1,15 1,15
17 Всего ЗП с районным коэффициентом 210310,315 470028,639 52611,539
18 Средняя заработная плата 1 рабочего 17525,9 19584,5 21921,3

Всего человеко- часов находится произведением количества человек на число часов работы в год 1 человеком:

1х2190=2190 чел. час.

2х2190=4380 чел. час.

2х2190=4380 чел. час

Оплата по тарифу находится произведением часовой тарифной ставки на всего человеко-часов:

34,65х2190=75883,5 руб.

38,72х4380=169593,6 руб.

43,34х4380=18929,2 руб.

Сумма премии находится делением произведения оплаты по тарифу на процент премии на 100%

75883,5х120/100=91060,2 руб.

169593,6х120/100=203512,3 руб.

189829,2х120/100=227795 руб.

Доплата за ночные и вечерние находится делением произведения оплаты по тарифу на доплату % за работу в ночь и вечером и 100%

75883,5х20/100=15176,7 руб.

169593,6х20/100=33918,72 руб.

189829,2х20/100=37965,8 руб.

За переработку графика находится делением произведения оплаты по тарифу на доплату % за переработку графика

75883,5х1/100=758,835 руб.

169593,6х1/100=1695,936 руб.

189829,2х1/100=1898,292 руб.

Итого заработная плата определяется суммой оплаты по тарифу, сумма премий, доплата за работу в ночь и вечером, доплата за переработку графика:

75883,5+91060,2+15176,7+758,835=182878,535 руб.

169593,6+203512,3+33918,72+1695,936=4087488,292 руб.

189829,2+227795+37965,8+1898,292=457488,292 руб.

Всего ЗП с районным коэффициентом

182878,535х1,15=210310,315 руб.

408720,556х1,15=470028,639 руб.

457488,292х1,15=526111,539 руб.

Средняя заработная плата одно работника определяется делением всего заработной платы с районным коэффициентом и произведением количества человека на 12 месяцев:

210310,315/1/12=17525,9 руб.

470028,639/2/12=19584,5 руб.

526111,539/2/12=21921,3 руб.

Основной фонд определяется суммой всех работников всей зарплаты с районным коэффициентом

ФЗПосн.=210310,315+470028,639+526111,539=1206450,49 руб.

Дополнительный фонд заработной платы берется в размере 10% от основного фонда ЗП.

ФЗПдоп.=1206450,49х0,1=120645,049 руб.

Общий фонд ЗП определяется суммой основного фонда ЗП дополнительного фонда ЗП.

ФЗПобщ.=1206450,49+120645,049=1327095,54 руб


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: