Социальные институты и как они образуются

Социальные институты это сравнительно высокоорганизованные

социальные системы, отличающиеся устойчивой структурой, глубиной,

многообразием, гибкостью и динамичностью их функций, а, следовательно, и

всей системы.

Типологизация институтов: по социальным сферам – экономические (заводы, магазины, банки), политические (государство, партии), религиозные (Церковь)…; по функциям – для удовлетворения социальных потребностей (производство и распределение товаров и услуг, контроль, управление, образование…), выражение и защита социальных интересов (политические партии), регулирование социальной деятельности (например, семья); по величине и сложности – численности своих членов и структурации (государство – самый большой и сложный, семья – самый маленький и простой).

Институт, хотя и вторичен в отношении группы, имеет более высокий социальный уровень и отли-чается от группы:

· предельной конкретизацией цели и профессий;

· юридической иерархией и санкционированием;

· юридической стандартизацией (нормативностью) действий.

· юридически оформленные права и обязанности.

Свойства института – социальность, устойчивость, объективность, наличие ресурсов и кадров, юридичность, концентрированные требования к членам, принудительность, централизация, интегративность членов.

Институционализация – это, по существу, процесс получения юридического статуса, статуса официальности социальными субъектами.

Внутри институтов возникают контактные социальные группы.

Позиционная социальная группа первична по отношению к институту, хотя институт более каче-ственен в своей сложности. Однако позиционная (но не контактная) группа возникает первой и институт – всего лишь орудие в руках социальных групп.

Социальный контроль.

Социальный контроль – это способ саморегуляции социальной системы (общества в целом, социальной группы и др.), обеспечивающий посредством нормативного регулирования целенаправленное воздействие людей и других структурных элементов этой системы, их упорядоченное взаимодействие в интересах укрепления порядка и стабильности. Роль и значение социального контроля состоит прежде всего в том, что он вносит серьезный вклад в обеспечение воспроизводства социальных отношений и социальной структуры и тем самым играет очень важную роль в стабилизации и интеграции социальной системы и упрочении социального порядка. Социальный контроль направлен на то, чтобы сделать привычкой стандарты поведения в определенных ситуациях, не вызывающие возражений социальной группы или всего общества. Базируя свою деятельность на общем признании культуры данного общества или группы, на привитии ее ценностей и норм своим членам путем воспитания, социальный контроль призван гарантировать соответствие поведения человека этим ценностям, нормам и ролям. В системе обеспечения социального контроля важное место принадлежит социальным санкциям как реакции общества или социальной группы на поведение личности в социально значимых ситуациях. Социальные санкции – это оперативное средство социального контроля, направленное на обеспечение надлежащего исполнения требований социальных норм и ролей. По своему характеру социальные санкции, как и сами социальные нормы, могутбыть правовыми, моральными, религиозными и др. По сферам применения – политическими, экономическими, духовно-идеологическими и др., по содержанию – позитивными (поощрительными) и негативными (наказывающими), по форме закрепления – формальными (в законе или правовом акте) и неформальными (бойкот), по масштабам – международные  и внутригосударственные. Социальный контроль может осуществляться со стороны государства как административный контроль, со стороны общественности – как общественное мнение и на уровне самой личности – как ее совесть. Контроль со стороны государства и контроль через общественное мнение называется внешним, а личностный контроль – это внутренний контроль.