Расчет затрат на разработку системы учета компьютерного вагонов на подъездном пути на предприятии

Расчет затрат на разработку необходим для обоснования экономической эффективности системы. Плановые затраты на разработку включают все расходы, связанные с ее выполнением, независимо от источника их финансирования. Определение затрат на разработку производится путем составления калькуляции плановой себестоимости. Она является основным документом, на основании которого осуществляется планирование и учет затрат на выполнение.

Смета затрат включает следующие статьи:

- основная заработная плата разработчиков информационной системы;

- дополнительная заработная плата разработчиков информационной системы;

- отчисления на социальные страхования;

- расчет затрат на амортизацию ЭВМ;

- расходы на электроэнергию, используемую при разработке информационной системы;

- накладные расходы.

Рассмотрим более подробно каждую из указанных статей затрат.

 

Расчет затрат на основную заработную плату разработчикам

Оплата труда представляет совокупность средств, выплаченных работникам в денежной и натуральной форме как за отработанное время, выполненную работу, так и в установленном законодательством порядке за неотработанное время.

Начисление основной заработной платы производится в зависимости от принятых на предприятии форм оплаты труда. При повременной оплате труда основная заработная плата начисляется работникам за фактически отработанное время, а при сдельной за фактически выполненную работу.

Повременная форма оплаты труда находит применение при расчете заработной платы рабочих, служащих, специалистов и руководителей. При этой форме оплаты труда заработная плата рассчитывается исходя из месячного должностного оклада за проработанное время. Необходимо учесть начисление доплат за сверхурочные работы. Доплата начисляется сверх повременного заработка из расчета 20% тарифной ставки рабочего- повременщика.

Затраты на основную заработную плату (Зосн.) при повременной форме оплаты труда рассчитываются по формуле (7.1.):

 

    Зосн.=Омес.*Траб.*Кд/Др.мес.,                                     (7.1.)

 

где:

Омес. - месячный оклад разработчика программы;

Др.мес. - среднее количество рабочих дней в месяце;

Траб. - фактическое время участия в разработке программы;

Кд - коэффициент, учитывающий доплаты к основной зарплате.

При этом отношение Омес./Др.мес. характеризует среднюю дневную зарплату разработчика.

Примем в нашем проекте:

Омес. руководителя разработки программы = 7000 руб.

Омес. инженера - программиста = 5900 руб.

Омес. эксперта = 3600 руб.

Др.мес. = 21 день;

Кд = 1.2.

Результаты расчета затрат на основную заработную плату разработчиков программы представлены в таблице 8.1.

 

Таблица 8.1.

Исполнители	Время работы, кол. дней	Средняя дневная зарплата Омес./Др.мес., руб.	Затраты на зарплату, руб.
Руководитель	30	333.33	12000
Инженер – программист	20	280.95	10114.29
Эксперт	10	171.43	6171.43
Итого			28285.72

 

Расчет дополнительной заработной платы разработчиков программы

 

В статье "Дополнительная заработная плата" планируются и учитываются выплаты, предусмотренные законодательством о труде или коллективными договорами за непроработанное на производстве (неявочное) время: оплата очередных и дополнительных отпусков, компенсация за неиспользованный отпуск, оплата льготных часов подросткам, оплата времени, связанного с выполнением государственных и общественных обязанностей и др. Она определяется в процентном отношении основной заработной платы.

 

Здоп. = Кдоп. * Зосн.                                                     (8.2.)

 

где:

Кдоп. - коэффициент, учитывающий величину дополнительной зарплаты разработчиков программы. Примем Кдоп. равным 0.25. На основе формулы (7.2.) определяем:

 

Здоп. = 0.25 * 28285.72 = 7071.43 руб.

Расчет отчислений на социальное страхование и обеспечение

 

В соответствии с законами Российской Федерации о пенсионном обеспечении, о занятости населения, о медицинском страховании, о государственном социальном страховании работники предприятий подлежат обязательному социальному страхованию и обеспечению.

Отчисления на социальное страхование включает в себя (в % к сумме основной и дополнительной заработной платы):

 

социальное страхование	7.9 %
медицинское страхование	6 %
пенсионный фонд	14,0 %
ИТОГО:	27.9 %

 

 

Таким образом, отчисления на социальное страхование и обеспечение, включаемые в состав затрат на производство рассчитывают по формуле:

 

Ос.с.о. = Кс.с.о. * (Зосн. + Здоп.) (8.3.)

 

где:

Кс.с.о. - коэффициент, учитывающий отчисления в фонд социального страхования, пенсионный фонд, медицинского страхования. На основании формулы 7.3. определяем:

 

Ос.с.о. = 0.279 * (28285.72 + 7071.43) = 9864.65 руб.