Что такое организация?

                   

                            Практическая работа №7

            ТЕМА: «Издержки, выручка и прибыль».

Цель: научиться выявлять понятия, взаимосвязь и роль издержек, выручки и          прибыли в деятельности предприятия.

                                                    Теоретическая часть.

Издержки- затраты идущие на изготовление продукции, выполнение работ и предоставление(оказание) услуг.Издержки часто называются себестоимостью продукции, работ и услуг,которые состоят из

 элементов затрат: -материалы;

-амортизация основных фондов;

-заработная плата работников;

-страховые взносы на социальное страхование и обеспечение работников;

-прочие расходы.

Выручка - сумма доходов(денежных средств) полученных от реализации продукции, выполнения работ и оказания услуг.

Прибыль -это разница между суммой полученных средств от реализации(выручка) и суммой израсходованных средств на изготовление продукции, выполнение работ и оказание услуг (издержки).

                                               Практическая часть .

Задание№1.

 Запишите определения понятий: «издержки», «выручка», «прибыль».

Задание№2. Опишите взаимосвязь между издержками,выручкой и прибылью.

Задание№3. Опишите роль каждого понятия для деятельности предприятия.

 

Контрольные вопросы:

1.Что такое издержки и их роль в деятельности предприятия.

2.Что такое выручка и её связь с прибылью.

3.Что такое прибыль?

                  

Практическая работа №8

ТЕМА: «Максимизация прибыли»

Цель: требуется изучить понятие прибыль, максимизация прибыли и способы максимизации прибыли в организации.

 

                            Теоретическая часть

Прибыл ь – это разница между доходами и расходами.
Максимизация прибыли (минимизация убытков) достигается при объеме производства, составляющим точки равновесия предельного дохода и предельных издержек.

 Эта закономерность называется правилом максимизации прибыли.

Правило максимизации прибыли означает, что предельные продукты всех факторов производства в стоимостном выражении равны их ценам или что каждый ресурс используется до тез пор, пока его предельный продукт в денежном выражении не станет равнозначен его стоимости.

Увеличение выпуска продукции повышает прибыль предприятии. Но только в том случае, если доход от продажи дополнительной единицы продукции превышает издержки производства данной единицы (MR больше МС) На рисунке 1 этому условно составляют объемы выпуска А, В, С. Получаемые в результате выпуска этих единиц дополнительной прибыли выделены на рисунке жирными линиями.

                                  Инструкция

Максимально снижайте издержки до тех пределов, которые не скажутся на качестве вашего товара. Определите, где вы можете сэкономить. Может быть, ваш товар не нуждается в такой дорогой рекламе, или вы можете сэкономить на электричестве, поставив энергосберегающие лампочки, а также на воде, поставив счетчик. Возможно, технология производства товара, используемая вами, уже устарела и требует слишком больших затрат. На новшества тоже требуется тратить деньги, однако все это окупится с лихвой, после их внедрения в производство.

Увеличьте объем производства. Допустим, вы достигли минимально возможных издержек, и если будете снижать их дольше, то ухудшится качество продукции. Каким же образом в этом случае максимизировать прибыль? В первую очередь, надо увеличить объем производства. Опять же только в том случае, если ваш товар пользуется спросом и на большое количество товаров найдутся потребители. В противном же случае увеличение объемов производства приведет не к максимизации прибыли, а к убыткам.

Создайте эксклюзивный товар. Инновационные продукты всегда имеют большой шанс на получение максимальной прибыли предприятием. Если вы в своей области выпускаете что-то необычное, не имеющее аналогов, то максимизации прибыли вы можете достигнуть за счет увеличения цены. Разумеется, товар должен пользоваться спросом, потребитель должен в нем нуждаться, а цена должна быть не более разумных пределов.

В противном случае при высокой цене самый передовой необходимый товар не будет пользоваться очень большим спросом, покупатели будут вынуждены обходиться без него.

Задание 1.

 Решите представленные задачи:
1) Рассчитайте годовую прибыль предприятия, если доход за год составил 2,5 млн.рублей, Годовые переменные издержки составили 0,5 млн. рублей, постоянные издержки составили 1,2 млн. рублей. Рассчитайте рентабельность продаж.

2) Товарная продукция в оптовых ценах 7500 тыс. руб. Себестоимость товарной продукции 6800 тыс. руб. Прибыль от внереализованных операций – 150 тыс. руб. Определить прибыль от реализации продукции основной деятельности предприятия, общую балансовую прибыль предприятия.

3) Типография располагает следующими данными: - реализованная продукция 65034,6 тыс. руб.; - полная себестоимость продукции 53481 тыс. руб. Рассчитать прибыль от реализации продукции, рентабельность изделий.

4) Определить прибыль и рентабельность от реализации 5000 шт. журнала при себестоимости 1 шт. 128 руб. и оптовой цене 140 руб.

5) Экономические показатели типографии: - фактический выпуск продукции, учебной литературы в год 170000 шт;  - себестоимость 1 учебника 114,86 руб.; - цена оптовая 1 учебника 129,89 руб. Рассчитать сумму прибыли от производства продукции и уровень рентабельности изделия.

 



Задание 2.

 Разработайте программу по максимизации прибыли для конкретной организации при использовании теоретической части.

Контрольные вопросы

1. Что такое прибыль?

2. Какие способы максимизации прибыли вы знаете?

Практическая работа №9

ТЕМА: «Безработица»

Цель: требуется изучить понятие безработицы, ее виды и последствия.

Теоретическая часть.

Безработица — наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые способны и желают трудиться по найму, но не могут найти работу.

В России признаётся безработным человек 15-72 лет, если он одновременно:

- не имел работы (доходного занятия);

- и в то же время занимался поиском работы или предпринимал шаги к организации собственного дела;

- и в то же время был готов приступить к работе.

Инструкция

Виды безработицы:

 -фрикционная безработица - это когда люди уже оставили прежнюю работу, но еще не поступили на новую.

-структурная безработица - связана с изменениями в технологиях

-безработицу ожидания, которая возникает вследствие значительных перепадов в уровне заработной платы на различных предприятиях (работники, уволившись ожидают рабочие места с более высокой оплатой труда).

-циклическая или конъюнктурная – появляется в следствии изменения ситуации на рынке товаров и услуг.

-сезонная безработица - порождается временным характером выполнения деятельности

-частичная безработица - возникает в результате снижения спроса на продукцию предприятия.

-застойная безработица -люди, которые постоянно лишены работы или перебивается случайными заработками.

-зарегистрированная безработица - отражает количество незанятых граждан, ищущих работу, готовых приступить к ней и взятых на учет в государственной службе занятости.

-скрытая безработица – к ней относятся работники, занятые на производстве, но в действительности являющиеся “лишними”.

 - добровольная - возникает в результате увольнения работника по собственному желанию.

-вынужденная безработица - является следствием сокращения потребности в рабочей силе.

Последствия безработицы:

-Снижение доходов;

-Потеря квалификации;

-Экономические последствия (потеря ВВП;)

-Ухудшение криминогенной ситуации;

-Ухудшение динамики роста интереса населения к труду;

-Снижение уровня обеспеченности домохозяйств.

Задание №1

Подросток не может найти работу потому, что допустимая минимальная зарплата - выше, чем зарплата, которую может предложить ему фирма.

 

Эта ситуация - пример

A. Фрикционной безработицы.

B. Безработицы ожидания.

C. Циклической безработицы.

D. Эффективной безработицы.

Задание №2

 Стимулирующая зарплата ведет к

A. Безработице ожидания.

B. Установлению зарплат выше их равновесного уровня.

C. Снижению прибыли фирмы.

D. Увеличению производительности рабочих.

Контрольные вопросы:

"Отчаявшиеся" рабочие, которые хотели бы работать, но прекратили поиск рабочего места

A. Составляют фрикционную безработицу.

B. Составляют безработицу ожидания.

C. Больше не учитываются в рабочей силе.

D. Получают пособие в соответствии c законодательством о

минимальной зарплате.

 

 Кто из приведенного списка считается безработным?

1) студент

2) выпускник института, ищущий работу

3) человек, потерявший работу и не ищущий её

4) рабочий во время летнего отпуска




double arrow
Сейчас читают про: