Процесс организации и управления производства подчинен одной цели – обеспечению добычи в соответствии с плановым заданием по количеству, качеству, ассортименту при условии безопасности труда и наиболее эффективном использовании недр, материалов, энергетических ресурсов, капитала и т.д. Для достижения этой цели предприятия организуют планирование, анализ, учет всей деятельность организации.
Недостаток: при планировании полный экономический расчет проводится по 1-2 вариантам развития производства, более подробная проработка невозможна без компьютеров, математических методов, без анализа огромных внешних потоков. Возросло значение теоретических дисциплин, в которых излагаются научные основы производства. Одной из таких дисциплин является исследование операций (ИО).
Научное направление возникло в 40-е годы:
- теория массового обслуживания (Хинчин);
- теория игр (Нейман);
Линейное программирование (Кантарович).
Исследование операций, выделившись из других наук много из них позаимствовало: их математики – математические методы для количественного обоснования принимаемых решений; их кибернетики – науки об общих законах управления в машинах, живой природе, обществе (Винер). ИО позаимствовало важный методологический принцип изучения живой и неживой природы – системный подход.
|
|
Системная концепция организации производства
Основное положение системного подхода – использование категории систем при исследовании объективных процессов и явлений. Понятие «система» использовалось для определения некоторых совокупностей в живой и неживой природе. Это может быть система знаний в определенной области наук, система материальных объектов, система показателей, т. е. все то, что представляет совокупность элементов, находящихся во взаимной связи и взаимодействии. Системный подход, как важнейшее средство диалектического метода, рассматривает каждое явление, как единое целое. Первичным звеном системы является элемент. Элемент – это объект не поддающийся дальнейшему делению на части. Так, при системном анализе производственного объединения элементом является завод, а при анализе цех. Элементами могут выступать не только материальные объекты, но и производственные процессы, функции и т..д. В состав организационных систем в качестве элементов входят коллективы людей и автоматические элементы. Системой используется объективное единство закономерно связанных с друг с другому предметов или целое, состоящее из частей, упорядоченных по определенному закону или принципу (Людвиг фон Берталланфи, 30-е годы). [Рис. 7]
|
|
Рис. 8. Системная концепция
Классификация элементов по содержанию
Для исследования и изучения системы осуществляется классификация элементов, которые являются составными частями производственной системы.
Выделяют следующие элементы:
- коллектив;
- машины и оборудование;
- материалы;
- энергия;
- информация.
Предприятие – сложная система, все элементы которой взаимодействуют друг с другом.
Различают следующие подсистемы:
a) социальная;
b) производственно-техническая;
производственная подсистема изучается разными науками. Предприятие, как систему работающих людей, изучают экономические науки и прикладная социология, а техническую систему предприятия изучают технические науки;
c) информационная
изучает теория информации и кибернетику.
Комплексно во взаимосвязи всех элементов предприятие рассматривается наукой об организации производства, менеджментом и другими науками, в которых исследуются все элементы и методы совершенствования предприятия как единого целого.
Классификация элементов предприятия по содержанию позволяет сделать выводы:
· В теоретических исследования и в практической деятельности предприятии необходимо обеспечить комплексность путем привлечения специалистов разного профиля;
· При проектировании организации производства каждая подсистема должна представлять собой законченное целое и быть частью системы;
· Для оценки организационных проблем и качества их решений необходимо применять широкий диапазон показателей, критериев, т. к. комплексность решений в организации не позволяет ограничится традиционными показателями себестоимости, прибыли и т. д.
Классификация элементов по признакам управления и исполнения
Предприятие, как система, состоит из управляющей и управляемой подсистем, соединенных между собой каналами передачи информации.
Управляемая подсистема организации – это совокупность производственных процессов, реализация которых обеспечивает выпуск продукции,выполнения услуг. Управляемая подсистема соответствует характеру протекающих на предприятии процессов:
1) подготовка производства и освоение новой продукции;
2) производственный процесс;
3) производственная инфраструктура;
4) обеспечение качества продукции;
5) материально-техническое снабжение;
6) сбыт и реализация продукции;
7) ремонтные подразделения и т. д.
Управляющая подсистема – это совокупность взаимосвязанных методов управления, реализуемых людьми с помощью технических средств, для обеспечения эффективного функционирования производства.
К этой деятельности относится: учет, контроль, регулирование, стимулирование и т. д. Функции управления осуществляет специальный орган – заводоуправление предприятия.