Затраты на разработку программной продукции могут быть представлены в виде сметы затрат, включающей в себя следующие статьи:
• материалы;
• специальное оборудование;
• основная заработная плата производственного персонала;
• дополнительная заработная плата;
• отчисление на социальное страхование;
• накладные расходы.
Материалы. (Суммарные расходы на материалы разработки программного продукта)
В приведенной ниже таблице мы видим основные материалы для разработки и завершения программного продукта и их затраты. Кроме того, мы должны рассчитать транспортно-подготовительные расходы (3-5% от стоимости материалов).
Таблица 4.1: Затраты на материалы.
| № | Наименование | Ед. изм. | Кол-во | Цена за ед. [руб] | Сумма [руб] |
| 1 | Бумага | Упак. (500 шт.) | 15 | 150 | 2250 |
| 2 | Канцтовары | - | - | - | 1500 |
| 3 | Картридж для принтера | шт. | 1 | 800 | 800 |
| 4 | Программное обеспечение | комплект | 2 | 16000 | 32 000 |
| Всего: | 36 550 | ||||
Учитывая транспортно-заготовительные расходы, получим
См= 36 550+1100. 1,03 = 37 683руб.
(где 1100.1,03=1133 – транспортные затраты расходов)
Спецоборудование.(Суммарные расходы на аренду приборов, требуемых для разработки ПП)
Чтобы получить лучший программный продукт, важно разработать модель рассматриваемого программного продукта. Для этого моделирования нам необходимо специальное оборудование, такое так: ЭВМ (Intel Pentium J3710, 4x1600 МГц, 4 ГБ DDR3L, HDD 500 ГБ), принтер и амортизационные отчисления.
Расчет затрат на покупку:
СК=2∙ЦБК+ЦБПр=2∙16000+3000=35 000 руб.
Амортизационные отчисления:
СА=∑(ЦБi∙α∙ti/100∙FД),
где ЦБi – балансовая цена оборудования;
FД – действительный годовой фонд времени(259 дней);
αi – норма годовых амортизационных отчислений для обслуживания данного вида.
Так как компьютерная техника допускает ускоренную амортизацию, то для компьютера α= 24%, а для принтера 20%;
ti – время использования оборудования.
В данной работе компьютеры используются 135 рабочих дня.
руб.
Расчет основной заработной платы.
Основная зарплата – это оплата отработанных часов или выполненного задания, а величина выплат соответствует установленным нормам труда (например, тарифные ставки или оклады).
Поскольку в нашем случае работает инженер-исследователь, то по тарифной сетке его зарплата равна:
При дневной оплате труда исполнителей следует проводить на основе данных по окладам и графика занятости исполнителей:
Сизарп= Тзан∙Одн,
где Тзан – число дней, отработанных исполнителем проекта, Одн- дневной оклад исполнителя. При 8-и часовом рабочем дне он рассчитывается по соотношению:
Одн= Омес∙8/Fм,
Где Омес – месячный оклад, Fм – месячный фонд рабочего времени.
Месячный оклад специалиста составляет 26 000 руб.
С учетом налога на доходы физических лиц размер месячного оклада увеличивается, что отражено в формуле:
Омес = О(1+Ндфл/100).
Где О – оклад, который позволит исполнителю заниматься проектом и который получен из информации кадровых агентств;
Ндфл – налог на доходы с физических лиц (15%).
Таким образом:
Омес = 25000 (1+15/100) = 28750 руб.
Одн = 28750∙8/176 = 1307 руб
Сизарп = 120∙1307 = 156 840 руб.
Таблица 4.2: Зарплаты на заработную плату программистов.
| № | Должность | Оклад | Дн. оклад | Труд. затраты | Зар. плата |
| 1 | Программист | 25000 | 1307 | 120 | 156 840 |
| 2 | Программист | 25000 | 1307 | 120 | 156 840 |
| Итого: | 313 680 | ||||
Расчет дополнительной заработной платы.
Дополнительная зарплата – это оплата за сверхурочный труд (установленное законодательством), различные трудовые успехи и надбавки за особые условия труда, очередный отпуск; компенсация за недоиспользованный отпуск, оплата льготных часов подросткам и т. д.
Дополнительная заработная плата считается как процент от основной заработной платы.
Сд = О∙0.1 =25000∙0.1 = 2500 руб.






