2020-05-21
323
Приложение 1
Документы, регулирующие и регламентирующие деятельность организации.
(Структура проектной организации, характер, содержание и планы работ. Вспомогательные подразделения (копировальная, макетная, переплетная мастерские). (Содержание работы и правила внутреннего распорядка, охрана труда и техника безопасности на производстве)
Что должно быть:
– прикладываем схему «Структура ООО ГеоНиС»,
– из файла «ГеоНиС об организации портфолио выборочно» копируем общие сведения об организации.
(Можно приложить фото объектов из портфолио)
Система охраны труда.
Правила и порядок охраны труда работников организации регламентирует Трудовой кодекс РФ. Ответственный за охрану труда назначен директор фирмы.
ООО «ГеоНиС» юридически является микропредприятием*, соответственно, в связи с изменениями по охране труда в 2017 году правила внутреннего трудового распорядка, положения об оплате труда, положения о премировании, график сменности не оформляется.
|
|
|
Все вопросы, которые обычно закрепляют в локальных актах, включены в трудовые договоры. (Договоры микропредприятия могут заключать на основании типовой формы из постановления Правительства РФ от 27.08.2016 № 858).
__________________________________________________________________________
*Условия причисления организации к микропредприятию прописаны в статье 4 ФЗ № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации».
Такими условиями являются:
– средняя численность наемного персонала до 15 человек по итогам года;
– общая доля благотворительных, общественных организаций в уставном капитале микропредприятия не более четверти, а иностранных, не относящихся к малому бизнесу, 49%;
– годовая выручка до налогообложения, полученная от продажи товаров и предоставления услуг, до 120 млн. руб.
Охрана труда на рабочем месте
Работодатель обеспечивает соответствие рабочих мест требованиям охраны труда.
Расположение и организация рабочих мест, оборудование и инструменты для работы, воздушная среда и другие условия в организации безопасные и не угрожают жизни работника.
Для определения того, как работодатель соблюдает требования охраны труда к рабочему месту, проводят специальную оценку условий труда на каждом рабочем месте не реже одного раза в пять лет.
Специальная оценка условий труда — это комплекс мероприятий, с помощью которых выявляются вредные и опасные факторы производства и оценивается их воздействие на организм работника.
Спецоценке подлежат все рабочие места, кроме надомников, дистанционных работников.
|
|
|
Приложение 2
Структура и полный состав проекта на различных стадиях проектирования.
Что должно быть:
- скопировать информацию из файла «Список разделов П и Р»
Приложение 3.
Порядок согласования и утверждения проекта на всех стадиях проектирования.
Что должно быть:
– на основании
"Градостроительного кодекса Российской Федерации" от 29.12.2004 N 190-ФЗ (ред. от 27.12.2019) кратко дать описание требования по согласованию и утверждению проектов (какой орган управления согласовывает, что требуется предоставить):
· для индивидуальных жилых домов (статья 51.1);
· для объектов, подлежащих экспертизе проектов (статья 49, 51);
· для объектов, не подлежащих экспертизе проектов (статья 49, 51);
– Согласование архитектурно-градостроительного облика на территории г.Волгограда (см. «Порядок предоставления решения о согласовании архитектурно-градостроительного облика объекта на территории Волгограда», утвержден решением Волгоградской городской Думы от 21.11.2018 N 3/59 (в ред. решения Волгоградской городской Думы от 17.07.2019 N 11/267).
Приложение 4.
Мероприятия по повышению качества проектирования.
Обязательные требования для проектных организаций:
Членство в проектной саморегулируемой организации (СРО), является обязательным требованием для проектных организаций и индивидуальных предпринимателей занимающихся проектной деятельностью позволяющем осуществлять деятельность в области архитектурно-строительного проектирования.
Члены проектной саморегулируемой организации (СРО в области архитектурно-строительного проектирования) для осуществления проектной деятельности должны получить свидетельство о допуске к работам в области архитектурно-строительного проектирования (допуск к проектным работам);
– СРО осуществляет защиту прав и законных интересов членов СРО;
– Членство в СРО ведет к повышению качества осуществляемых проектных работ;
– Членство в СРО ведет к взаимной поддержке членов СРО;
– СРО оказывает помощь в повышении квалификации сотрудников членов СРО;
– СРО осуществляет информационную поддержку членов, путем предоставления изменений в нормативно-правовые акты затрагивающие профессиональных участников - членов СРО, проведению общих собраний членов СРО, организации круглых столов, симпозиумов и конференций посвященных актуальным темам саморегулирования, функционирования СРО, а так же проблемам в сфере регулирования и функционирования проектной деятельности.
Организация ООО «ГеоНиС» является членом Саморегулируемой организации Ассоциация «Проектный комплекс «Нижняя Волга»:
Основными целями СРО Ассоциация «ПКНВ» являются:
1) предупреждение причинения вреда жизни или здоровью физических лиц, имуществу физических или юридических лиц, государственному или муниципальному имуществу, окружающей среде, жизни или здоровью животных и растений, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации (далее - вред) вследствие недостатков работ, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства и выполняются членами СРО Ассоциация «ПКНВ»;
2) повышение качества осуществления архитектурно-строительного проектирования.
Содержанием деятельности СРО Ассоциация «ПКНВ» являются разработка и утверждение документов, предусмотренных статьей 55.5 Федерального закона от 29 декабря 2004 года № 190-ФЗ «Градостроительный кодекс Российской Федерации», а также контроль за соблюдением членами СРО Ассоциация «ПКНВ» требований таких документов.
Добавьте что-то от себя.
Приложение 5.
