Организация работы любительских объединений

Для создания объединений необходима реальная потребность

некоторого числа людей в соответствующей деятельности по интересу, которая направлена формировать интересы, потребности и культуру досуговой деятельности.

    Кроме того, для создания объединений и клубов по интересам недостаточно иметь информацию о привлекательных для людей досуговых занятиях, так как не любой интерес требует своей реализации именно в клубе. Для формирования объединений клубу необходима особая информация, которая должна отражать сведения о направленности интересов, о степени массовости распространения соответствующих интересов, о заинтересованности в реализации интересов в процессе именно групповой деятельности, о степени готовности к занятиям по интересу в рамках организации.

    Клубному работнику желательно располагать не только обобщенной информацией, но и выявить носителей этих интересов, знать хотя бы несколько увлеченных, одержимых самодеятельностью людей. Одному, без инициативы и поддержки хотя бы двух-трех энтузиастов, клубному работнику организовать объединение будет очень трудно. Поэтому так важны формы работы, привлекающие любителей в клуб, позволяющие организатору войти с ними в деловой контакт.

    В работе клубных учреждений по организации досуга населения важное место занимает сфера культурных развлечений, создание условий для взаимного духовного обогащения, обмена мнениями, знаниями и навыками в часы досуга. Практика работы показала, что в организации досуга важное место занимают клубы по интересам и любительские объединения, вошедшие прочно в жизнь многих учреждений культуры, ставшие местом интеллектуального и культурного общения людей. Активизация любительских объединений ставит перед учреждениями культуры новые задачи по дальнейшему их совершенствованию, расширению сферы влияния и вовлечению в них новых слоев населения. Их поддержка, развитие, совершенствование – задача первостепенной важности клубного учреждения.

Опыт, накопленный в работе по организации и усовершенствованию клубных объединений, показал, что последняя форма эффективна, что широкое развитие клубных объединений – перспективный путь совершенствования клубной методики.

    Каковы основные достоинства по организации этой формы клубной деятельности?

    Во-первых, клубы по интересам позволяют более перспективно и полно учитывать широкую палитру творческих потребностей населения.

    Во-вторых, когда клубы по интересам ориентируются на групповые потребности в творческой деятельности, они становятся эффективной формой организации работы среди различных групп населения.

    В третьих, организация клубов по интересам создает качественно новые для учреждений культуры методики, возможности тесного взаимодействия, единства массовой и кружковой работы.

    Клубы и объединения по интересам – это добровольные общества энтузиастов-общественников. Они учат своих членов быть не только потребителями, но и творцами духовных ценностей, воспитывают творческое отношение к действительности, желание пополнить свои знания, расширять кругозор, приносить бескорыстную пользу людям. Иначе говоря – это форма взаимовоспитания людей. Здесь идет активный и интенсивный обмен знаниями и культурными навыками. Ведь у каждого человека есть свое любимое занятие. Надо только помочь ему найти одинаково увлеченных каким-то общим интересом людей, тактично и умело поддерживать этот интерес и помогать совершенствовать, развивать его.

 

Структура любительского объединения

и клуба по интересам:

Организация – учредитель

Общее собрание

Совет

Члены клуба