Тема: Нормирование труда

План:

1.Нормирование труда.

2.Классификация затрат рабочего времени.

3.Методы нормирования.

 1. На любом предприятии при производстве продукции производители используют свои экологические, когнитивные, временные ресурсы. Если экологические и когнитивные ресурсы на разных производствах различны в зависимости от доходов предприятия, умственных способностей и внимания работников, то временные ресурсы остаются одинаковыми для всех.

 Нормирование труда – это определение необходимых затрат рабочего времени на выполнение конкретного времени работ конкретных организационно-технологических условиях. Нормирование является эффективным инструментом управления, при помощи которого осуществляется планирование, организация руководство и контроль за имеющимися ресурсами трудовыми материалами и финансами. Это мощное устройство повышения общей производительности труда на предприятии не требующих значительных капитальных вложений.

Основными задачами нормирования на железнодорожном транспорте является:

 - разработка и внедрение научно обоснованных норм времени и выработке рабочих, нормативом труда ИТР и обслуживающих соответствующих современному уровню развития техники, организации производства;

 - совершенствование организации заработной платы, планирования и организации производства.

Содержанием нормирования труда являются:

 - организация освоения норм путём инструктажа рабочих;

 - контроль и анализ выполнения установленных норм;

 - разработка мероприятий способствующих дальнейшему росту производительности труда;

 - расчёт норм расходования рабочей силы, а также норм обслуживания рабочих мест и оборудования;

 - тарификация работ.

Нормирование труда различают в зависимости от единиц измерения труда.

 С помощью нормирования труда на производстве, устанавливаются:

  Норма времени – это необходимые затраты времени на выполнение единицы работы одним или несколькими работниками.

  Норма выработки – это количество единиц работы, которые должны быть выработаны в единицу времени (час, смену, месяц и так далее). Норма выработки и норма времени величины взаимообратные.

  Норма обслуживания – это число объектов, которые должны обслуживается в единицу времени им и несколькими работниками.

 Норма расхода рабочей силы – это число работников определённой профессии и квалификации, необходимых для выполнения нормы выработки за норму времени.

 

 2. Рабочее время – установленная законодательством продолжительность рабочего дня (рабочей недели), в течении которой работник выполняет порученную ему работу. Различают рабочее время урочное и вне урочное. Под урочным понимают номинальную установленную законом продолжительность рабочего дня.

 В соответствии с единой классификацией затрат рабочего времени всё рабочее время делится на две части: время связанное с выполнением задания (нормируемое время), и время потерь (ненормируемое время).

В общем виде нормируемое время включает в себя:

 Подготовительно – заключительное время затрачивается на подготовку к выполнению заданной работы и на действия, связанные с её окончанием.

 Оперативное время – используют непосредственно для выполнения заданной работы. Оно состоит из основного, технологического и вспомогательного.

 Основное время – это время затрачиваемое на изменение предмета труда, повторяющиеся при изготовлении каждой единицы продукции.

  К вспомогательному времени относится время, которое затрачивается рабочим на действия, без которых не возможен ход процесса. Это время нормирования либо с помощью спец нормативов либо путём непосредственных полнометражных исследований.

 Время обслуживания рабочего места – используется для ухода за рабочим местом и поддержание его в надлежащем состоянии.

 Время технологического обслуживания – относится время, затрачиваемое на подкладку оборудования и приспособлений в процессе работы.

 

3.Методы нормирования.

 Выбор конкретного метода нормирования зависит от содержания производственного процесса, степени механизации труда, типа производства, формы организации труда на рабочем месте.

 К основным видам нормирования рабочего времени относятся:

 1.Хронометраж – изучает операции путём наблюдения и измерения затрат рабочего времени на выполнение отдельных элементов, повторяющихся при изготовлении каждой единицы продукции.

Проведение хронометража включает следующие элементы: подготовка к наблюдениям, непосредственно хронометража обработка и анализ данных наблюдения и разработка мероприятий по устранению выявленных потерь.

 Собственно хронометраж – это наблюдение и замеры продолжительности выполнения отдельных элементов операции. В зависти от целей он может быть осуществлён методов отдельных отчётов или по текущему времени. Результаты наблюдения зарисовываются на специальный бланк (хронокарту). Точность хронометража зависит от числа наблюдений (может быть от 6 до80).

Анализ данных хронометража заканчивается разработкой предложений по изменению содержания и структуры выполняемой операции.

 2.Фотография рабочего дня – метод изучения затрат рабочего времени путём наблюдения и измерения всех без исключения затрат труда на протяжении полного рабочего дня или определённой её части. Может производится самим работником без фотографии или нормировщиком. Различают фотографии:

- индивидуальную, то есть одного работника;

- маршрутную, когда ведётся наблюдение за группой работников, занятых на разных участках;

- бригадную;

- групповую;

- многостаночников.

 Наблюдение и замеры, сделанные во время фотографии рабочего времени, заносятся на фотокарточку текстом, с помощью результатов или путём построения линий на графике.

 Метод моментных наблюдений – статический способ получения средних данных о фактической загруженности рабочих оборудования. Наблюдение осуществляется нормировщиком, который обходит работников по определённому маршруту на бумаге, что в момент обхода делает рабочий. Эффективность метода зависит от числа наблюдений.

3.Фотохронометраж – применяют для изучения затрат рабочего времени путём наблюдения за производственным процессом, в котором меняется перечень и последовательность выполнения составляющих его элементов и представляет сочетание двух предыдущих видов наблюдения.

В современных условиях нормирование труда ведётся с применением специальной аппаратуры, в частности киноаппаратуры.