Синтетический учет труда и заработной платы, расчетов с персоналом по оплате труда

Порядок оформления расчетов с рабочими и служащими и выплаты им заработной платы.

Заработная плата рабочих и служащих соответствии с законодательством выплачивается один раз в месяц или два раза в месяц. Сроки получения заработной платы устанавливают коллективным договором. Предприятие решает самостоятельно каков порядок расчета по заработной плате авансовый или без авансовый.

При авансовом порядке выдается аванс в размере 40% оклада, при без авансовом порядке окончательный расчет выдается в полной форме.

Основным регистром для оформления расчета с рабочими и служащими является расчетная ведомость (это регистр аналитического расчета). Составляется расчетная ведомость в разрезе каждого отдельно табельного номера. По цехам, по категории работников, по видам оклада и по удержаниям.

Расчетно-платежная ведомость имеет следующие показатели:

  • Начислено по видам оплат – это кредитовый оборот по счету 70;
  • Удержано по видам платежей – это оборот по дебету счета 70.

Последний показатель расчетной ведомости (выдача на руки) является основанием для заполнения платежной ведомости. Платежная ведомость имеет следующие показатели: ФИО, табельный номер работника, имеется графа, где работник обязан поставить подпись при получении денежных средств. Выдача заработной платы производится на предприятии в установленные в установленные дни месяца, основанием для выдачи заработной платы является приказ руководителя в кассу для оплаты указанной суммы в течении трех дней, считая день получения денег в банке. Подписывает документ руководитель и главный бухгалтер.

Работники обязаны в трех дневные сроки получить заработную плату, если по каким-либо причинам заработная плата не получена в кассе, то она является депонированной, т.е кассир обязан неполученную заработную плату сдать в банк.

Платежные ведомости в этом случае закрываются двумя суммами:

1) это фактически полученные деньги в кассе;

2) депонированная, не полученная.

Порядок выплаты депонированной заработной платы следующий:

  • работник обязан написать заявление о выдачи неполученной заработной платы с указанием причины. Бухгалтер обязан на основании заявления получить вместе с кассиром неполученную заработную плату в банке;
  • работник выписывает расходно-кассовый ордер и получает деньги в кассе.

Бухгалтерия предприятия осуществляет не только расчет заработной платы, премий, пособий, но и организует учет этих сумм на счетах бухгалтерского учета в соответствующих регистрах. Суммы начисленной заработной платы относят на себестоимость продукции, которая складывается на производственных счетах.

Основная заработная плата начисляется по следующим расценкам повременно, по тарифным ставкам и окладам, премии за производственные показатели относят на счета: 20, 23, 25, 26, 29, 44, 96, 97, 28…

Одновременно эти суммы записывают в разработочные ведомости отдельно по видам продукции, по заказам, по статьям, по цехам, по отделам, итоговые суммы разработочных таблиц записывают на счета 10, 10-1.

Дополнительная заработная плата относится на те же счета, что и основная и отражается в тех же регистрах. Премии всем категориям работников начисленных за счет прибыли записывают в журнале-ордере 10, 10-1 с Д84.

Суммы начислено заработной платы за время отпуска относят в Д96.

К70 Д96 – начисление отпускных.

Начисление пособий по временной нетрудоспособности отражают на счете 69. К70 Д69 и отражается в журнале ордере 10, 10-1. каждое предприятие обязано в себестоимость продукции закладывать сумму налогов 26%. С этой целью предприятие рассчитывает общую сумму заработной платы всех работников. Общая сумма является базой для расчета налогов.

Пенсионный фонд начисляет 18%;

Фонд социального страхования 4%;

Фонд медицинского страхования 3,6%.

Эти отчисления относят на себестоимость продукции тех цехов отделений, где работники изготавливают продукции. К69 Д 20, 23, 25, 26, 44, 96, 29…

Счет 69 – пассивный, балансовый. По К – показывает начисления по фондам, 69-1 расчеты по социальному страхованию; 69-2- расчету по пенсионному обеспечению; 69-3 – расчеты по обязательному медицинскому страхованию.

По Д69 – предприятие начисляет суммы в эти фонды Д69 К51.

Из заработной платы делают удержания:

Д70 К69 – 1% в пенсионный фонд работника;

Д70 К68 – НДФЛ – 12%

Д70 К76 – по исполнительным листам.

Ранее выданный аванс К50 Д70, этой же проводкой показывают выдачу заработной платы работникам на руки.

Тема: Учёт производства готовой продукции .

Вопросы к теме:

1. Учёт затрат и калькулирование в системе управления себестоимости продукции. Задачи учёта затрат. 40

2. Основные принципы организации учёта затрат. Системы счетов. 41

3. Классификация производственных затрат. 43

4. Состав затрат включаемых в себестоимость продукции. 44

5. Учёт расходов по элементам затрат. 45

6. Учёт затрат на производство продукции по стоимости калькуляции. 46

6.1. Учёт материальных затрат. 46

6.2. Учёт затрат на оплату труда. 47

6.3. Учёт расходов будущих периодов и резервов предстоящих расходов и платежей. 47

6.4. Учёт расходов по обслуживанию производства и управление. 48

6.5. Учёт потерь от брака. 49

6.6. Учёт потерь от простоев и прочих производственных расходов. 50

6.7. Учёт и инвентаризация незавершённого производства. 50

6.8. Учёт полуфабрикатов собственного производства и их оценка. 51

7. Учёт затрат на производство и калькулирование в себестоимости продукции во вспомогательных производствах. 52

8. Сводный учёт затрат на производство. 52

9. Методы учёта затрат. 53

10. Особенности учёта затрат в торговых организациях. 54

11. Учёт затрат на содержание объектов не производственной сферы. 55

1. Учёт затрат и калькулирование в системе управления себестоимости продукции. Задачи учёта затрат.

Себестоимость продукции – это выраженный в денежной форме затраты на производство и реализацию торговой продукции.

Себестоимость продукции является важнейшим показателем производственной хозяйственной деятельности.

Его исчислением необходимо:

  • Для оценки выполнения плана по данному показателю;
  • Для определения рентабельности, производства и отдельных видов продукции;
  • Выявление резервов снижения себестоимости продукции;
  • Определение цены на продукцию;
  • Для расчёта экономического эффекта от внедрения новой техники и технологии.

Управление себестоимостью продукции – это планомерный процесс формирования затрат на производство всей продукции себестоимости отдельных видов, контроль за выполнением задания по снижению себестоимости продукции.

Основными элементами управления себестоимости является:

· Планирование и прогнозирование;

· Нормирование затрат;

· Учёт и калькулирование;

· Анализ и контроль себестоимостью.

Эти элементы функционируют в тесной взаимосвязи друг с другом.

Основные задачи учёта затрат:

  1. Учёт объёма ассортимента и качества производственной продукции;
  2. Контроль за выполнением плана по этим показателям;
  3. Учёт фактических затрат и контроль за использованием сырьевых, материальных и трудовых ресурсов;
  4. Соблюдение установленных смет расходов по обслуживанию производства и управлению;
  5. Калькулирование себестоимости и контроль за выполнением плана;
  6. Выявление резервов по снижению себестоимости продукции.

2. Основные принципы организации учёта затрат. Системы счетов.

Организация учёта затрат на производство продукции основано на следующих принципах:

  • Неизменность принятой методологии учёта затрат в течение года (порядок учёта и счета на которых учитываются все затраты);
  • Полнота отражения всех хозяйственных операций;
  • Правильное отнесение расходов и доходов к отчётным периодам;
  • Разграничение в учёте текущих затрат на производство и капитальное вложение;
  • Регламентация состава затрат.

Система счетов для учёта затрат.

Для учёта затрат используются счета:

  1. счёт 20 – «Основное производство», активный, балансовый;
  2. счёт 23 – «Вспомогательное производство»
  3. счёт 25 – «Общепроизводственные расходы», активный, балансовый;
  4. счёт 26 – «Общехозяйственные расходы», активный, не балансовый;
  5. счёт 28 – «Брак в производстве», активный, балансовый;
  6. счёт 29 – «Обслуживающее производство и хозяйство», активный, балансовый;
  7. счёт 96 – «Резерв предстоящих расходов и платежей», пассивный, балансовый;
  8. счёт 97 – «Расходы будущих периодов», активный, балансовый.

Д+ 20 К-

Сн -  
Затраты производственные в отчётном периоде Выпущено из производства
   
Ск незавершенное производство  

Д20 К70 – заработная плата;

Д20 К69 – расчёт по социальному страхованию и обеспечению;

Д20 К25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

Д20 К02 – амортизация;

Д20 К10 – материалы;

Д20 К16 – отклонение в стоимости материальных цен;

Д20 К28 – брак в производстве;

К20 Д40 – выпуск продукции;

К20 Д43 – готовая продукция;

К20 Д28 – брак в производстве.

Д+ 23 К-

Сн -  
Расходы, связанные с выпуском продукции Суммы фактической себестоимости завершённой продукции
   
Ск Стоимость вспомогательных услуг  

Д23 К25 – общепроизводственные расходы;

Д23 К26 – общехозяйственные расходы;

Д23 К28 – брак в производстве;

К23 Д20 – основное производство;

К23 Д29 – обслуживающее производство и расходы;

К23 Д90 – продажи;

К23 Д40 – выпуск продукции.

Д+ 25, 26 К-

Сн -  
Все затраты общехозяйственные и общепроизводственные за месяц Списывается пропорционально заработная плата, пропорциональна объёму выпущенной продукции, по прямым расходам
   
Ск  

Д25,26 К70 – заработная плата;

Д25,26 К69 – расчёт по социальному страхованию и обеспечению;

Д25,26 К02 – амортизация;

Д25,26 К10 – материалы;

Д25,26 К16 – отклонение в стоимости материальных ценностей;

Д25,26 К28 – брак в производстве;

К25 Д20,23 – распределено пропорционально.

Д+ 28 К-

Сн -  
Затраты по выявлению внутреннему и внешнему браку Суммы относительно на уменьшения потерь от брака, описывающие на затраты по производству как потери от брака
   
Ск  

Д28 К10 – материалы;

Д28 К20 – основное производство;

Д28 К23 – вспомогательное производство;

Д28 К29 – обслуживающее производство и расходы;

Д28 К91 – прочие доходы и расходы;

Д28 К99 – прибыль и убытки;

К28 Д10 – материалы;

К28 Д20 – основное производство; К28 Д60 – расчёт с поставщиками;

К28 Д23 – вспомогательное производство;

К28 Д25,26– общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

К28 Д91 – прочие доходы и расходы.

Д+ 29 К-

Сн -  
Прямые расходы по выпуску продукции Суммы фактической себестоимости завершенной продукции
   
Ск Стоимость незавершённого производства  

Д29 К23 – вспомогательное производство;

Д29 К25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

К29 Д90 – продажи;

К29 Д23 – вспомогательное производство;

К29 Д25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

К29 Д96 – резервы предстоящих расходов;

К29 Д70 – заработная плата.

Д- 96 К+

  Сн -
Оплачивают затраты по ремонту Накапливают резерв
   
  Ск

Д96 К23 – вспомогательное производство;

Д96 К25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

Д96 К44 – расходы на продажу;

Д96 К97 – расходы будущих периодов; К96 Д20 – основное производство;

К96 Д25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

К96 Д29 – обслуживающее производство и хозяйство;

К96 Д44 – расход на продажу;

К96 Д99 – прибыль и убытки.

Д+ 97 К-

Сн -  
Расходы по осуществляющему ремонту Затраты списываются на себестоимость продукции
   
Ск  

Д97 К10 – материалы;

Д97 К20 – основное производство;

Д97 К23 – вспомогательное производство;

Д97 К25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

Д97 К44 – расходы на продажу;

Д97 К96 – резервы предстоящих расходов;

К97 Д20 – основное производство;

К97 Д23 – вспомогательное производство;

К97 Д25,26 – общепроизводственные и общехозяйственные расходы;

К97 Д44 – расходы на продажу.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  




Подборка статей по вашей теме: