Природа политического лидерства

Классификация, функции и тенденции развития лидерства.

Лидерство – явление многогранное и многозначное, как социальное явление оно существует с момента появления человека. Лидерство - явление вездесущее и неизбежное. Оно есть везде, где есть власть и организация.

Слово «лидер» в переводе с английского означает «ведущий», «руководящий». Смысл данного слова точно отражает предназначение такого человека и его функции. Лидеры возглавляют, ведут за собой разные социальные группы, от небольших групп людей, до групп государственного уровня. Лидер – это авторитетный член организации, социальной группы, общества в целом, личностное влияние которого позволяет ему играть существенную роль в социальных процессах.

С понятием «лидер» тесно связано понятие «лидерство». Лидерство – это сложное, многоаспектное явление. В качестве центрального звена оно включает взаимодействие лидера и его последователей. С одной стороны, оно предполагает действенное влияние лидера на отдельных людей и их группы, а с другой – оно основывается на их подчинении лидеру, поддержке его решений и действий, готовности следовать за ним.

Среди различных форм лидерства политическое лидерство занимает особое положение в силу того, что оно наиболее зримо, значимо влияет на ход событий, затрагивает судьбы большинства людей.

Политическое лидерство неразрывно связано с феноменом власти, фиксируя при этом властные отношения между субъектами и объектами политики. Политическое лидерство представляет собой постоянное приоритетное и легитимное влияние одного или нескольких лиц, занимающих властные позиции, на все общество, организацию или группу. В структуре лидерства выделяют обычно три главных компонента: индивидуальные черты лидера; ресурсы и инструменты, которыми он располагает; ситуацию, в которой он действует и которая оказывает на него влияние. Все эти компоненты прямо влияют на эффективность лидерства.

Субъекты политики по разному вовлечены в социальные процессы общества. Но все они преследуют в своей деятельности конкретные интересы. Даже внутри политической элиты существуют отдельные личности, которые не только принимают важнейшие политические решения, но и более других влияют на общество, благодаря обладанию реальной властью. Такая личность, наделенная управленческим статусом и властной должностью, называется политическим лидером.

В примитивных обществах функции лидера были развиты слабо, и сводились, в основном, к обеспечению выживания членов общины.

Рост разнообразия потребностей и разделение труда существенно осложнили социальные отношения. Сложно организованная система, какой становилось общество, все больше нуждалась в упорядочении поведения индивидов, гармонизации и согласовании человеческих потребностей и действий. Потребовался политический лидер, т.е. человек, способный определять общие цели, способы их достижения, организовывать процесс распределения ролей и функций внутри общества.

Уже в древности политика изучалась с позиций тех людей, которые управляли и руководили другими. Их право на руководство обосновывалось высокими моральными качествами и достоинствами.

В частности Платон, изображал лидера как человека, имеющего прирожденную склонность к знанию, стремящимся к поиску истины и решительно отвергающим всякую ложь. Его отличают скромность, благородство, справедливость, великодушие, духовное совершенство. Таковым, по мнению Платона, является прирожденный философ.

Плутарх, в своей работе «Параллельные жизнеописания», выстроил галерею греков и римлян в зависимости от того, насколько последовательными они были в своей приверженности моральным нормам и принципам.

Эпоха Средневековья сохранила этико-мифологическую традицию в анализе политического лидерства привнеся в нее идею богоизбранности лидеров в отличие от простых смертных.

Н.Макиавелли вХУ1 в. перенес проблему политического лидерства из области воображаемого и должного в плоскость реальной жизни. Н.Макиавелли считал, что поведение людей определяется двумя мотивами: страхом и любовью. Правитель, по возможности, должен сочетать оба мотива, но т.к. в реальной жизни это почти невозможно, то для личной выгоды правителя лучше подданных держать в страхе. Однако страх не должен перерастать в ненависть, иначе подданные могут свергнуть лидера. Чтобы этого не произошло, лидер должен отказаться от посягательств на имущественные и личные права граждан.

В целом теория лидерства Н.Макиавелли содержит четыре основные положения:

- власть лидера коренится в поддержке его сторонников;

- подчиненные должны знать, что они могут ожидать от своего лидера, и понимать, что он ждет от них;

- лидер должен обладать волей к выживанию;

- лидер всегда образец мужественности и справедливости для своих сторонников.

Несмотря на то, что термин «политический лидер» широко используется в современной политической науке, за ним до сих пор не закрепилось какое-то определенное значение. Часто он отождествляется с понятием «вождь», «руководитель», «правитель», «глава» и т.д.

Однако не каждый правитель является лидером. Лидер должен быть способен не только возглавлять массы, мобилизовать их, повести за собой и постоянно направлять, в его руках должны быть сосредоточены средства, с помощью которых возможно достижение поставленных им целей (власть, сторонники, наличие организации, деньги и т.д.).

По определению французского политолога Ж.Л.Кермонна, политический лидер – это человек, занимающий властные позиции и способный постоянно и решающим образом влиять на общество, социальную группу, объединение.

Природа данного влияния в политической науке объясняется по разному. Самые первые объяснения природы лидерства исходили из индивидуальных качеств лидеров.

В начале ХХ века под влиянием исследований английского антрополога Ф.Гальтона, объяснившего природу лидерства наследственностью, появилась теория черт.

В рамках теории черт лидер рассматривается как совокупность определенных психологических качеств, наличие которых помогает выдвижению индивида на лидирующие позиции, позволяет принимать властные решения в отношении других.

Среди достоинств лидера американский социолог Э.Богардус выделил такие черты, как чувство юмора, такт, способность привлекать к себе внимание, энергию, ум и характер.

Психологическое объяснение природы лидерства акцентирует внимание на мотивации поведения лидера.

З.Фрейд политическое лидерство трактовал как сферу проявления подавленного либидо – бессознательного сексуального влечения. По его мнению, нервное напряжение компенсируется жаждой власти, обладанием значительных властных полномочий, которые позволяют избавиться от различных комплексов. В политической деятельности подавленное либидо проявляется в стремлении к безграничной власти, в желании испытывать наслаждение от унижения других людей, в жажде разрушений.

Сторонники ситуационной теории лидерства (Т.Хилтон, В.Дилл) считают, что лидер может появиться в результате удачного сочетания ряда моментов – места, времени и обстоятельств. Они рассматривают лидера как функцию определенной ситуации, подчеркивая относительность качеств присущих лидеру, полагая, что разные обстоятельства требуют принципиально разных лидеров.

В современной политической науке все больше утверждается концепция лидерства, авторы которой стремятся учесть влияние всех факторов – интегративная теория лидерства.

В частности американский политолог М.Херманн считает, что рассматривая проявление лидерства следует учитывать:

- характер самого лидера;

- свойства приверженцев, избирателей и других субъектов взаимодействующих с ним (ближайшее окружение);

- взаимосвязь между лидеров и его приверженцами, сторонниками;

- конкретную ситуацию, в которой лидерство осуществляется.

Следовательно, политическое лидерство представляет собой процесс взаимодействия, в ходе которого одни люди (лидеры) знают и выражают потребности и интересы своих последователей и в силу этого обладают престижем и влиянием, а другие (их сторонники) - добровольно отдают им часть своих властных полномочий для осуществления целенаправленного представительства и реализации собственных интересов.