1. Сущность и критерии социального государства.
2. Социальные цели и функции социального государства, их взаимосвязь с экономическими.
3. Основные этапы становления социального государства.
4. Модели социального государства.
5. Специфические особенности социального государства в России.
6. Мировой опыт развития социального рыночного хозяйства.
7. Социальные права и социальные гарантии.
8. Основные компоненты и условия существования рынка труда.
9. Структурные сдвиги экономики и занятость.
10. Скрытая безработица.
11. Вторичная занятость населения.
12. Структурная безработица.
13. Проблемы женской занятости.
14. Использование труда молодёжи.
15. Конверсия и занятость.
16. Отраслевые аспекты безработицы и политики занятости.
17. Трудовое законодательство в системе регулирования рынка труда.
18. Роль профсоюзов в решении экономических и социальных проблем.
19. Границы, структура рынка труда. Механизм регулирования рынка труда.
20. Направления эволюции рынка труда в послевоенный период.
21. Взаимосвязь уровней производительности и оплаты труда.
22. Влияние профсоюзов на заработную плату и занятость: теоретические модели и реальные процессы.
23. Дискриминация на рынках в сфере трудовых отношений.
24. Основные тенденции динамики и структуры современной безработицы.
25. Формы и последствия безработицы.
26. Основные тенденции политики занятости в ведущих странах мира.
27. Специфические особенности российского рынка труда в сравнении с зарубежными рынками труда.
28. Динамика спроса и предложения рабочей силы в России. Тенденции занятости.
29. Трудовые конфликты и способы их разрешения.
30. Выбор между инфляцией и безработицей в теории и практике государственного регулирования экономики.
31. Тенденции экономической активности и продолжительности рабочего времени: межгосударственные сопоставления.
32. Социальное государство и социальная политика.
33. Нестандартные формы занятости.
34. Социальные права и их реализация.
35. Социальные налоги.
36. Экономико-правовые основы социального государства.
37. Основные направления социальной политики.
38. Неформальная занятость.
39. Теневой рынок труда.
40. Проблемы трудовой миграции.
41. Бизнес как субъект социальной политики. Оценка социальной ответственности бизнеса в России.
42. Корпоративная социальная ответственность в современной России.
43. Оплата труда в России: проблемы и решения.
44. Жилищно-коммунальное хозяйство: проблемы и решения.
45. Понятие и структура системы социального партнерства.
46. Правовые основы социального партнерства.
47. Социальное партнерство как особый тип социально-трудовых отношений.
48. Понятие и правовой статус наемных работников и их представителей.
49. Досудебное разрешение индивидуальных трудовых споров как форма социального партнерства.
50. Учет мнения представительного органа работников как форма участия работников в управлении организацией.
51. Порядок учета мотивированного мнения профкома при увольнении работников.
52. Порядок учета мнения профкома при принятии работодателем локальных нормативных актов.
53. Коллективный договор – основной инструмент защиты интересов работников.
54. Доходы: их источники и распределение в России и за рубежом.
55. Понятие и показатели уровня жизни.
56. Уровень бедности и способы влияния на него.
57. Социальная защита: понятие, субъекты, основные направления, организация.
58. Социальная защита в странах Западной Европы. Сравнительный анализ
59. Социальная политика в условиях глобализации.
60. Российский и зарубежный опыт демократизации общественных отношений.