Раздел 3 Заработная плата и материальная ответственность (6 часа)

Тема 5 Заработная плата и нормирование труда (2 часа)

1. Понятие заработной платы по трудовому праву и ее функции.

2. Соотношение государственного (централизованного) регулирования заработной платы и коллективно-договорного (акты-соглашения, коллективный договор) и индивидуально-договорного регулирования вопросов заработной платы.

3. Государственные гарантии в сфере оплаты труда. Минимальная заработная плата и прожиточный минимум в РФ.

4. Система заработной платы (повременная, сдельная, их разновидности). Тарифная система оплаты труда.

5. Оплата труда при отклонениях от условий работы, предусмотренных тарифами.

6. Правовая охрана заработной платы.

Тема 6 Материальная ответственность сторон трудового договора (4 часа)

1. Понятие материальной ответственности. Отличие материальной ответственности работника по трудовому праву от имущественной ответственности по гражданскому праву.

2. Условия привлечения к материальной ответственности.

3. Виды материальной ответственности работника. Ограниченная и полная материальная ответственность. Коллективная (бригадная) материальная ответственность.

4. Определение размера ущерба и порядок его возмещения.

5. Материальная ответственность работодателя в трудовых отношениях.

Раздел 5 Дисциплина труда. Охрана труда (6 часа)

Тема 7 Дисциплина труда. Дисциплинарная ответственность (6 часов)

1. Понятие дисциплины труда по трудовому праву и обеспечение трудовой дисциплины.

2. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Правила внутреннего трудового распорядка, их содержание и порядок утверждения.

3. Поощрения за успехи в труде и порядок их применения.

4. Дисциплинарная ответственность и ее виды.

5. Понятие дисциплинарного проступка как основание привлечения к дисциплинарной ответственности.

6. Виды дисциплинарных взысканий. Порядок наложения, обжалования и снятия дисциплинарных взысканий.