2015-03-08
371
| № во-проса | Ваш ответ | № во-проса | Ваш ответ | № во-проса | Ваш ответ | № во-проса | Ваш ответ | ||||
| а) | б) | а) | б) | б) | а) | а) | б) | ||||
| а) | б) | а) | б) | б) | а) | а) | б) | ||||
| а) | б) | б) | а) | б) | а) | а) | б) | ||||
| а) | б) | а) | б) | а) | б) | а) | б) | ||||
| б) | а) | б) | а) | а) | б) | б) | а) | ||||
| б) | а) | б) | а) | б) | а) | б) | а) | ||||
| б) | а) | а) | б) | а) | б) | а) | б) | ||||
| а) | б) | а) | б) | а) | б) | б) | а) | ||||
| б) | а) | а) | б) | б) | а) | б) | а) | ||||
| а) | б) | б) | а) | б) | а) | а) | б) | ||||
| а) | б) | а) | б) | б) | а) | б) | а) | ||||
| а) | б) | б) | а) | б) | а) | б) | а) | ||||
| а) | б) | б) | а) | а) | б) | а) | б) | ||||
| б) | а) | а) | б) | а) | б) | а) | б) | ||||
| а) | б) | а) | б) | б) | а) | б) | а) | ||||
| а) | б) | б) | а) | а) | б) | б) | а) | ||||
| б) | а) | б) | а) | а) | б) | б) | а) | ||||
| ЛП1 | ЛП2 | ЛП3 | СЖ | ||||||||
| Лидерский потенциал (баллы) = ∑ (ЛП1, ЛП2, ЛП3) | Социальная желательность = |
За ответы на утверждения шкалы лидерского потенциала присваивается балл только за вариант (А или Б) в левой колонке. Аналогично подсчитывается показатель по шкале социальной желательности.
|
|
|
Обработка и оценка результатов
Степень выраженности лидерства:
До 25 баллов — лидерство выражено слабо;
26-35 баллов — средняя выраженность лидерства;
36-40 баллов — лидерство выражено в сильной степени;
свыше 40 баллов — склонность к диктату.
Тенденция к социально желательным ответам:
До 5 баллов – низкий контроль социальной желательности (отрицание социальных норм или излишняя требовательность к себе);
6-10 баллов – оптимальный уровень социально-желательных ответов;
11-14 баллов – тенденция производить хорошее впечатление о себе;
свыше 14 баллов – явная попытка представить себя в наивыгоднейшем свете.
