Тема 9. Организационное поведение

Содержание темы:

Деловая и организационная культура

Организационная культура

Управление конфликтами

Управление изменениями

Управление процессом адаптации человека и организации

Деловая и организационная культура

Содержание подтемы. Критериальная основа поведения людей и факторы формирующие критериальную базу человека. Национальные особенности культур. Этика бизнеса. Социальная ответственность бизнеса (КСО).Содержание и формирование организационной культуры. Ценности успешных организаций.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: