Роль и значение трудовой организации в развитии общества

Прежде чем вести разговор о трудовой организации, остановимся на некоторых, часто употребляемых понятиях и характеристиках.

Трудовой коллектив - это объединение работников, осуществляющих совместную трудовую деятельность на государственном, частном, общественном предприятии или организации.

Организация - это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели. Чтобы организация состоялась как таковая, необходимо наличие, по крайней мере:

- двух людей, которые сознательно считают себя частью этой группы;

- одной цели, которую принимают как общую все члены данной группы;

- членов группы, которые намеренно работают вместе, чтобы достичь значимой для всех цели.

Трудовая организация - это организационно закрепленная совокупность людей, действующих по единому плану для достижения значимой для всех членов организации цели и для создания общественно необходимого продукта или оказания услуг.

Необходимо различать трудовую и производственную организацию. Производственная организация относится только к сфере материального производства, в ней объединяются работники с целью производства материальных благ. Трудовая организация значительно шире производственной и охватывает работников производственных, научных, учебных, медицинских, культурно-просветительских, административных и других организаций.

Путь к успеху каждой трудовой организации - снижение издержек производства, повышение его эффективности, максимальный учет запросов потребителя, в конечном счете, - путь улучшения всей экономики и уровня жизни населения в частности.

Каждой трудовой организации присуща своя трудовая среда.