Особенности рынка труда. Номинальная и реальная заработная плата

Среди всех экономических ресурсов, используемых в производстве товаров и услуг, наиболее важным выступает труд. Это объясняется тем, что: во-первых, практически каждый работоспособный член общества является субъектом рынка труда, во-вторых, заработная плата составляет основную часть дохода подавляющего большинства семей любой страны, в-третьих, вопросы занятости, безработицы, уровня заработной платы становятся объектом политической и экономической борьбы, государственной политики.

Характерной особенностью является воздействие на мобильность труда неэкономических факторов, к которым относятся: регистрация, престижность профессии, жилищные и социальные условия и т.п. Кроме того, рынок труда может быть подвержен монополизации как со стороны предложения (интересы работников отрасли представляет профсоюз), так и со стороны спроса (в регионе действует одно крупное градообразующее предприятие - наниматель труда).

Заработная плата как цена труда складывается под воздействием спроса на услуги труда и их предложения (по существу, продается не сам труд, который неотделим от самого человека, не являющегося в современном мире объектом купли-продажи, а услуги труда).

Кривая предложения труда обычно имеет положительный наклон, но она может принимать также форму кривой, загибающейся в обратном направлении, когда при определенной величине ставки заработной платы (W) положительный наклон кривой сменяется отрицательным (Рис.2.3.1). Это связано с тем, что работник осуществляет выбор между работой и досугом.

Рис. 2.3.1.

При низких ставках заработной платы эффект замещения побуждает работника замещать досуг работой. При высоких ставках влияние эффекта дохода становится сильнее влияния эффекта замещения. Это побуждает работника больше времени уделять досугу, являющемуся нормальным благом, и сокращать предложение своего труда.

Различают номинальную и реальную заработную плату. Номинальная заработная плата выражается в деньгах, которые работники получают за свой труд. Реальная заработная плата – это совокупность товаров и услуг, которые можно приобрести на полученные деньги с учетом их покупательной способности.