Целесообразность применения различных методов изучения содержания труда и структуры затрат рабочего времени служащих в зависимости от сложности задач и масштабов исследования
| Метод
| Целесообразность применения
| Достоинства
| Трудности при использовании и недостатки
|
| 1
| 2
| 3
| 4
|
| Самофотогра-фия рабочего времени (без перечня эле-ментов труда)
| При начальном изу-чении организации труда.
При одновременном изучении содержания труда и структуры затрат рабочего вре-мени.
При небольших масс-штабах исследования с элементами анкет-ного опроса
| Экономичен
| Сложность в группи-ровке и обработке данных. Недостаточная точ-ность результатов.
Не выявляет полнос-тью потерь рабочего времени по вине работника.
|
| 1
| 2
| 3
| 4
|
| Самофотогра-фия рабочего времени (с перечнем эле-ментов труда)
| При условии предва-рительного изучения содержания труда.
При значительных масштабах исследо-ваний.
| Нетрудоемок, экономичен, удобен при обработке данных.
| Недостаточная точ-ность результатов.
Не выявляет полнос-тью потерь рабочего времени по вине работника.
|
| Фотография рабочего дня
| При условии предва-рительного изучения содержания труда
| Большая, чем при самофото-графировании точность ре-зультатов.
Может ис-пользоваться для контроля данных, полу-ченных други-ми методами.
| Неэкономичен.
Большая трудоемкость проведения.
Оказывает неудов-летворительное воз-действие на работни-ков.
|
| 1
| 2
| 3
| 4
|
| Метод моментных наблюдений
| Применяется как вы-борочный метод при массовых наблюде-ниях.
Целесообразно пред-варительное изуче-ние организации тру-да другими метода-ми.
Применяется как метод контроля ре-зультатов, получен-ных другими ме-тодами.
| Достаточная точность результатов.
Экономичен.
| Требует высокой ква-лификации наблюда-телей.
|
| Анкетный и устный опросы
| При необходимости выявления мнения непосредственно Ра-ботающих о пробле-мах и путях их решения.
| Опрашивае-мые весьма глубоко знают предмет ис-следования и пути решения проблемы.
| Требует высокой ква-лификации состави-теля анкет.
Основывается на субъ-ективном мнении оп-рашиваемых.
|
2015-04-30
857
