I этап – рассчитываем число случаев нетрудоспособности по каждой возрастной группе в двух совокупностях на 100 работающих.
Автобаза № 1:
1. Рассчитываем общий интенсивный показатель на 100 работающих для автобазы № 1:
| 1020 работающих | – | 1250 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 1250 ∙ 100 | = 122,6 (случая) |
2. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте до 20 лет:
| 150 работающих | – | 85 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 85 ∙ 100 | = 56,7 (случаев) |
3. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте 21-39 лет:
| 420 работающих | – | 450 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 450 ∙ 100 | = 107,1 (случай) |
4. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте 40-59 лет:
| 350 работающих | – | 540 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 540 ∙ 100 | = 154,3 (случая) |
5. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте 60 лет и старше:
| 100 работающих | – | 175 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 175 ∙ 100 | = 175 (случаев) |
Автобаза № 2:
1. Рассчитываем общий интенсивный показатель на 100 работающих для автобазы №2:
| 845 работающих | – | 850 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 850 ∙ 100 | = 100,6 (случаев) |
2. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте до 20 лет:
| 250 работающих | – | 135 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 135∙ 100 | = 54 (случая) |
3. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте 21-39 лет:
| 450 работающих | – | 500 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 500∙ 100 | = 111,1 (случая) |
4. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте 40-59 лет:
| 100 работающих | – | 150 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 150∙ 100 | = 150 (случаев) |
| х = | 65∙ 100 | = 144,4 (случая) |
5. Рассчитываем интенсивный показатель для группы работающих в возрасте 60 лет и старше:
| 45 работающих | – | 65 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
6. Полученные результаты вносим в таблицу:
| Возрастная группа | Частота случаев нетрудоспособности (на 100 работающих) | |
| Автобаза № 1 | Автобаза № 2 | |
| до 20 лет | 56,7 | |
| 21 – 39 | 107,1 | 111,1 |
| 40 – 59 | 154,3 | |
| 60 и старше | 144,4 | |
| Всего: | 122,6 | 100,6 |
II этап – выбор стандарта.
За стандарт принимаем сумму работающих в двух автобазах по каждой возрастной группе.
Таким образом, в первой возрастной группе (до 20 лет) число работающих будет равно 150 + 250 = 400 человек,
во второй (21 - 39) лет - 420 + 450 = 870 человек,
в третьей (40 - 59 лет) - 350 + 100 = 450 человек,
в четвертой (60 лет и старше) - 100 + 45 = 145 человек.
Общее число работающих составляет 1865 человек.
III этап – расчет ожидаемых чисел в каждой группе наблюдения.
Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в соответствии со стандартом по возрастным группам.
Автобаза № 1:
1. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в первой возрастной группе (до 20 лет):
| 100 работающих | – | 56,7 случаев нетрудоспособности |
| 400 работающих | – | х |
| х = | 56,7400 | = 226,8 (случаев) |
2. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности во второй возрастной группе (21 - 39 лет):
| 100 работающих | – | 107,1 случая нетрудоспособности |
| 870 работающих | – | х |
| х = | 107,1870 | = 931,7 (случая) |
3. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в третей возрастной группе (40-59 лет):
| 100 работающих | – | 154,3 случая нетрудоспособности |
| 450 работающих | – | х |
| х = | 154,3 ∙ 450 | = 694,4 (случая) |
4. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в четвертой возрастной группе (60 лет и старше):
| 100 работающих | – | 175 случаев нетрудоспособности |
| 145 работающих | – | х |
| х = | 175 ∙ 145 | = 253,8 (случая) |
Автобаза № 2:
| х = | 54 ∙ 400 | = 216 (случаев) |
1. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в первой возрастной группе (до 20 лет):
| 100 работающих | – | 54 случая нетрудоспособности |
| 400 работающих | – | х |
2. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности во второй возрастной группе (21 - 39 лет):
| 100 работающих | – | 111,1случая нетрудоспособности |
| 870 работающих | – | х |
| х = | 111,1 ∙ 870 | = 966,5 (случая) |
3. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в третей возрастной группе (40-59 лет):
| х = | 150 ∙ 450 | = 675 (случаев) |
4. Определяем ожидаемое число случаев нетрудоспособности в четвертой возрастной группе (60 лет и старше):
| 100 работающих | – | 144,4случая нетрудоспособности |
| 145 работающих | – | х |
| х = | 144,4 ∙ 145 | = 209,4 (случая) |
5. Полученные результаты вносим в таблицу:
| Возрастная группа | Стандарт по числу работающих | Предполагаемое число случаев нетрудоспособности | |
| Автобаза № 1 | Автобаза № 2 | ||
| до 20 лет | 226,8 | ||
| 21 - 39 | 931,7 | 966,5 | |
| 40 - 59 | 694,4 | ||
| 60 и старше | 253,8 | 209,4 | |
| Всего: | 2106,7 | 2066,9 |
IV этап – расчет стандартизованных показателей и их сравнение.
| 100 работающих | – | 150 случаев нетрудоспособности |
| 450 работающих | – | х |
Рассчитываем стандартизованные показатели по двум автобазам на 100 работающих.
Автобаза № 1:
| 1865 работающих | – | 2106,7 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 2106,7 ∙ 100 | = 112,9 (случаев) |
Автобаза № 2:
| 1865 работающих | – | 2066,9 случаев нетрудоспособности |
| 100 работающих | – | х |
| х = | 2066,9 ∙ 100 | = 110,8 (случаев) |