Анализ влияния цены строительной продукции и производительности труда на объем СМР

В данном разделе производится анализ влияния на объем СМР производительности труда и цены строительной продукции. При проведении факторного анализа студентом, в первую очередь необходимо обратить внимание на изменение СМР за счет изменения производительности труда с целью выработки рекомендаций по мобилизации резервов роста производительности труда.

При проведении факторного анализа изменения производительности труда можно использовать метод последовательных цепных подстановок (цепные индексы). Необходимые показатели для анализа с помощью цепных индексов приведены в таблице 3.

Таблица 3 – Исходные данные для анализа производительности труда с помощью цепных индексов

Показатель	Ед.изм.	Предыдущий год	Отчетный год
Цена кв.м	руб.
Среднесписочная численность	чел.
Среднегодовая выработка 1 работника	кв.м

ПРИМЕР: необходимо определить влияние изменения среднесписочной численности рабочих, цены строительной продукции и производительности труда на изменение объема СМР.

Таблица 4 – Показатели работы строительной организации

Показатель	Предыдущий год (ПГ)	Отчетный год (ОГ)	Отклонение	гр. 3 к гр. 2, в %

Объем СМР выполненный собственными силами, тыс.руб.	4 200	4 512	+312	107,43
Среднесписочная численность, чел.			+8	102.0
Цена кв.м			–2	99,1
Среднегодовая выработка одного работника, кв.м		49,91	+2.91	106,4

Таблица 5 – Порядок проведения расчетов с использованием метода цепных подстановок

Номерстрокирасчета	Взаимодействующие показатели	Результат объемСМР млнруб
Численность работников	Цена кв.м	Среднегодовая выработка, кв.м
	392 (ПГ)	228 (ПГ)	47 (ПГ)	4 200,00
	400 (ОГ)	228 (ПГ)	47 (ПГ)	4 286,40
	400 (ОГ)	226 (ОГ)	47 (ПГ)	4 248,80
	400 (ОГ)	226 (ОГ)	49,91 (ОГ)	4 512,00

Сделаем необходимые подстановки и сравнения:

стр. 2 – стр. 1: 4 286,4 – 4 200 = +86,4 млн.руб. (изменение численности).

стр. 3 – стр. 2: 4 248,8 – 4 286,4 = –37,6 млн.руб. (изменение цены).

стр. 4 – стр. 3: 4 512 – 4 248,8 = +263.2 млн.руб. (изменение выработки).

ИТОГО: + 312 млн.руб. (86,4 – 37,6 + 263,2)

Таким образом, на объем СМР в отчетном году оказали влияние следующие факторы:

1 увеличение численности работников +86,4 млн.руб.

2 изменение цены –37,6 млн.руб.

3 увеличение выработки +263,2 млн.руб.

4 ИТОГО: +312 млн.руб.

Кроме этого, в курсовой работе необходимо выполнить анализ выполнения плана по объему СМР. Такой анализ целесообразно сделать с помощью способа разниц, который представляет собой упрощенный прием цепных подстановок. В этом случае для определения влияния на обобщающий показатель различных частных показателей исчисляются разницы между их фактическими и исходными значениями. Расчеты могут производиться как в абсолютных величинах разностей, так и в относительных (в процентах).

ПРИМЕР: требуется определить влияние двух факторов – средней численности работников и их производительности труда на выполнение плана по объему СМР, используя способ разниц абсолютных величин. Исходные данные представлены в таблице 6.

Таблица 6 – Исходные данные для расчета влияния средней численности работников и их производительности труда на выполнение плана по объему СМР способом разниц абсолютных величин

Показатель	Предыдущий год	Отчетный год	Отклонение от плана	Процент к плану
Объем СМР, млн. р.	3 400	3 560	+360	104,7
Среднесписочная численность, чел.			–8	97,4
Средняя выработка одного работника, тыс. руб.	10 967	11 788	+ 821	107,4

Влияние изменения численности определяют путем умножения плановой выработки одного работника на разность в их численности: –87,7 млн. руб. [10 967 х (– 8)]

Влияние роста производительности труда определяют путем умножения разницы между плановой и фактической выработками одного работника на фактическое количество работников: +248 млн.руб. [821 тыс. руб. х 302 чел.].

Таким образом, общее влияние двух факторов составит 160,3 млн.руб. (248 млн.руб. – 87,7 млн.руб.).

При использовании способа разниц в относительных величинах вычисляют изменение взаимосвязанных показателей в процентах по отношению к плану. Используя вышеприведенные данные, произведем следующие расчеты для определения влияния средней численности работников и их производительности труда на выполнение плана по объему СМР способом разниц в относительных величинах:

1) Определяем разницы в уровне выполнения плана по среднесписочной численности рабочих и объему СМР:

1 среднесписочная численность рабочих: –2,6% (97,4 – 100);

2 среднегодовая выработка: +7,4 % (107,4 – 100).

2) Затем рассчитаем влияние факторов изменения численности рабочих и выработки на объем СМР:

1 изменение численности рабочих: